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[多选题]
下列选项关于劳动合同的描述，说法正确的有()。
A.非全日制用工下，劳动者每周工作时间不超过40小时
B.劳动合同必须以书面形式订立
C.若劳资双方未订立劳动合同，用人单位应承担相应法律后果
D.全日制用工应订立书面合同
E.劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
提问人：网友shift2000
发布时间：2022-01-06
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A.阐述情况
B.善意提醒
C.短时间内出现批量投诉
D.常用好的对比
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第2题
关于劳动合同的签订，下列选项中说法正确的是哪些？()
A.工会可以代表劳动者同用人单位签订劳动合同
B.厂长、经理由上级部门聘任或委任的，应与聘任或委任部门签订劳动合同
C.实行公司制的经理和有关经营管理人员应与董事会签订劳动合同
D.被外单位长期借用的人员，原单位应与该人员签订劳动合同
第3题
下列选项中关于民事纠纷特点的描述，说法正确的有()。
A.针对有关财产关系的民事纠纷具有可处分性
B.针对有关人身关系的民事纠纷具有可处分性
C.民事纠纷主体之间的法律地位平等
D.民事纠纷的内容是对民事权利义务的争议
E.民事纠纷的起因来自于侵害人的侵害行为
第4题
下列选项中关于定性研究的说法正确的有（）。
A.不熟悉的社会系统、无权威和不受控制的场境
B.在微观层面对个别事物进行细致、动态的描述和分析
C.需要探讨变量关系
D.资料收集相对容易的场合
E.需要低度的观念概化和学术建构
第5题
下列选项中描述测验时关于焦虑说法正确的有()。
A.测验焦虑的适度存在使人的兴奋性提高，从而提高测量成绩
B.在测验过程中，应该一点也没有
C.测验存在高度焦虑，对测量有明显的负面影响
D.应明确测验的用途是显示性测验还是预测性测验，两者有极严格的区分
第6题
下列选项中，关于劳动者应当承担的违反劳动法律责任的说法，正确的是（）
A.劳动者违法解除劳动合同，无须承担法律责任
B.劳动者违反劳动合同中约定的保密义务，应当承担赔偿责任
C.劳动者解除约定有服务期的劳动合同，应当向用人单位支付补偿金
D.劳动者违反劳动合同中有关竞业限制的约定，且给用人单位造成了损失，应当承担赔偿责任
第8题
关于劳动合同的特征，下列选项正确的有（）。
A.劳动合同的主体一方是劳动者，另一方是用人单位
B.对于劳动合同，法律规定了较多的强制性规范
C.劳动者与用人单位在签订劳动合同时，应遵循平等．自愿．协商一致的原则
D.在履行劳动合同的过程中，双方的地位是平等的
第9题
关于劳动合同的特征，下列选项正确的有（）。
A.劳动合同的主体一方是劳动者，另一方是用人单位
B.对于劳动合同，法律规定了较多的强制性规范
C.劳动者与用人单位在签订劳动合同时，应遵循平等．自愿．协商一致的原则
D.在履行劳动合同的过程中，双方的地位是平等的
第10题
关于非全日制用工的说法，下列哪一选项不符合《劳动合同法》规定？ A．从事非全日制用工
关于非全日制用工的说法，下列哪一选项不符合《劳动合同法》规定？
A．从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位订立劳动合同的，后订立的合同不得影响先订立合同的履行
B．非全日制用工合同不得约定试用期
C．非全日制用工终止时，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
D．非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日
