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[判断题]
员工所有晋升、调岗、调薪、调店均需要通过E-HR系统内打印异动单,并留存在当月考勤资料中()
提问人:网友154336271
发布时间:2022-10-11
A.调岗
B.晋升
C.调薪
A.安全责任书每年签订一次。车站安全责任书签订工作由站长,负责组织,责任书内容由分部统一修订并下发
B.签订人员为车站已定岗员工以及取得上岗证并安排上岗的未定岗员工
C.车站站长与分部副主任签订,其他所有岗位均与站长签订,包括:站长助理、值班站长、值班员、站务员,取得上岗证并安排上岗的未定岗员工签订目前所在岗位的安全责任书
D.安全责任书一式两份,站长一份个人留存,一份由分部集中保管;车站员工一份个人留存,一份由车站集中保管
E.组织统一签订安全责任书后,后续若员工发生岗位变动(晋升、调岗等)需重新签订安全责任书
F.员工调站、调线时将原车站签订的安全责任书带至所调车站,岗位发生变动需重新签订
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