按照劳动合同法规定，用工单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。

A. 劳务派遣单位和用工单位

B. 劳动者

C. 只能是用工单位

D. 只能是劳务派遣单位

A．派遣合同  B．集体合同

C．劳动合同  D．劳务派遣协议

A、可以订立口头协议

B、不得订立口头协议

C、必须订立书面协议

D、不得订立书面协议

A、4

B、12

C、10

D、8

A、按劳分配

B、用人单位自主分配

C、宏观调控

D、同工同酬

A、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百的工资报酬

B、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之一百的工资报酬

C、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬

D、劳动者应休带薪年休假期间安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之一百的工资报酬