题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

产生疲劳的原因很多,受到生理、心理及社会等因素的影响,对于船员来说,引起疲劳主要原因是()

A.精神负担重

B.缺少睡眠,休息质量差、压力和工作量大

C.人际关系紧张

D.劳动条件较差

提问人:网友lixin080108 发布时间:2022-01-31
参考答案
B、缺少睡眠,休息质量差、压力和工作量大
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
网友答案
查看全部
  • · 有2位网友选择 D,占比25%
  • · 有2位网友选择 C,占比25%
  • · 有2位网友选择 B,占比25%
  • · 有2位网友选择 A,占比25%
匿名网友 选择了D
[142.***.***.81] 1天前
匿名网友 选择了A
[159.***.***.183] 1天前
匿名网友 选择了C
[163.***.***.116] 1天前
匿名网友 选择了C
[238.***.***.53] 1天前
匿名网友 选择了D
[113.***.***.250] 1天前
匿名网友 选择了B
[150.***.***.7] 1天前
匿名网友 选择了B
[51.***.***.78] 1天前
匿名网友 选择了A
[241.***.***.86] 1天前
加载更多
提交我的答案
登录提交答案,可赢取奖励机会。
更多“产生疲劳的原因很多,受到生理、心理及社会等因素的影响,对于船…”相关的问题
第1题
产生疲劳的原因很多,受到生理、心理及社会等因素的影响,对于船员来说,引起疲劳主要原因是:()

A.精神负担重

B. 缺少睡眠,休息质量差、压力和工作量大

C. 人际关系紧张

D. 劳动条件较差

点击查看答案
第2题
影响驾驶员生理因素很多,主要包括驾驶疲劳、酒精、药物和生活方式。()

影响驾驶员生理因素很多,主要包括驾驶疲劳、酒精、药物和生活方式。()

点击查看答案
第3题
产生心理异常的原因有()。

A.劳动自身的因素

B.环境因素

C.生理疲劳与心理疲劳

D.人与工作的互相适应

点击查看答案
第4题
产生心理异常的原因有()。

A.劳动自身的因素

B. 环境因素

C. 生理疲劳与心理疲劳

D. 人与工作的互相适应

点击查看答案
第5题
作业疲劳产生的原因不包括()。A.工作环境因素B.生理因素C.心理因素D.社会因素

作业疲劳产生的原因不包括()。

A.工作环境因素

B.生理因素

C.心理因素

D.社会因素

点击查看答案
第6题
关于生理疲劳和心理疲劳说法正确的是()。A.生理疲劳和心理疲劳是相互联系、相互影响的B.

关于生理疲劳和心理疲劳说法正确的是()。

A.生理疲劳和心理疲劳是相互联系、相互影响的

B.生理疲劳产生后在一定情况下可以引起心理疲劳,心理疲劳不会加速生理疲劳

C.生理疲劳和心理疲劳不会相互制约

D.生理疲劳与心理疲劳不会同时并进

点击查看答案
第7题
按疲劳产生的原因,疲劳可分为肌肉疲劳和()。 A.心理性疲劳 B.环境疲劳 C.生理性疲劳

按疲劳产生的原因,疲劳可分为肌肉疲劳和()。

A.心理性疲劳

B.环境疲劳

C.生理性疲劳

D.精神疲劳

点击查看答案
第8题
关于作业疲劳的说法,正确的是()。A.心理疲劳是指由于人的生理机制局限性而引起的疲劳B.生理疲劳

关于作业疲劳的说法,正确的是()。

A.心理疲劳是指由于人的生理机制局限性而引起的疲劳

B.生理疲劳与,心理疲劳之间并无必然联系

C.作业疲劳不受个体的情绪和态度的影响

D.正作环境因素是引发疲劳的最客观、最直接的原因

点击查看答案
第9题
疲劳包括生理和心理两方面。()心理疲劳主要表现为肌肉酸痛、全身疲乏等;而生理疲劳主要表现为心

疲劳包括生理和心理两方面。()心理疲劳主要表现为肌肉酸痛、全身疲乏等;而生理疲劳主要表现为心情烦躁、注意力不集中、思维迟钝等。()

点击查看答案
账号:
你好,尊敬的用户
复制账号
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
简答题
点击打开微信