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[主观题]

涉密人员的管理按照()的等级,对涉密岗位的人员作出界定

A.核心

B.重要

C.一般

D.普通

提问人:网友lixin080108 发布时间:2022-01-07
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第1题
涉密人员的管理按照()的等级,对涉密岗位的人员作出界定。

A.核心

B. 重要

C. 一般

D. 普通

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第2题
涉密人员按照涉密岗位等级分为三类,分别是()涉密人员、()涉密人员、一般涉密人员.

涉密人员按照涉密岗位等级分为三类,分别是()涉密人员、()涉密人员、一般涉密人员.

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第3题
界定涉密人员的涉密等级的原则是()

A.根据涉密岗位的涉密等级界定

B.根据业务工作中了解和掌握国家秘密的程度界定

C.根据业务工作中接触国家秘密的涉密等级界定

D.接触绝密级事项的人员应当确定为核心涉密人员

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第4题
在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行()管理。A.

在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行()管理。

A.分类

B.区别

C.集中

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第5题
界定涉密岗位和涉密人员涉密等级的依据是“以项定岗,以岗定人”,即依据任务或合同项目原始密级和有关保密范围确定岗位及人员的涉密等级。此题为判断题(对,错)。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第6题
在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为绝密级涉密人员、机密级涉密人员、秘密级涉密人员。()

在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为绝密级涉密人员、机密级涉密人员、秘密级涉密人员。()

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第7题
在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度,分为核心涉密人员、重要涉密人员和()涉密人员,实行分类管

在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度,分为核心涉密人员、重要涉密人员和()涉密人员,实行分类管理。

A.一般

B.秘密级

C.普通

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第8题
机关、单位应当按照岗位涉密程度的不同,确定涉密人员的类别,分为()。A.核心涉密人员B.重要涉密人

机关、单位应当按照岗位涉密程度的不同,确定涉密人员的类别,分为()。

A.核心涉密人员

B.重要涉密人员

C.一般涉密人员

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第9题
简述一个成功的SET交易的标准流程

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