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[判断题]

在工资管理系统中,不同部门的人员编码可以重复。（)

提问人：网友nethifly8 发布时间：2022-01-07

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更多“在工资管理系统中,不同部门的人员编码可以重复。（)”相关的问题

第1题

在工资管理系统中的基础信息设置包括()。

A.人员类别设置

B.工资项目设置

C.银行名称设置

D.人员档案设置

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第2题

在工资管理系统中,要求不同角色的用户有不同的使用权限,这属于功能需求。()

此题为判断题(对，错)。

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第3题

工资管理系统中,自动转账凭证的编制在()后才能进行

A．当月工资业务处理完毕

B．月末结转后

C．工资数据进行汇总后

D．编完工资表后

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第4题

在【销售管理子系统】中，单据单号的编码方式有几种（）？

A. 日编号

B. 月编号

C. 流水号

D. 手动编码

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第5题

在日间头寸管理系统中,以下可以新增预报单的人员是()

A、县支行头寸审批员

B、县支行头寸操作员

C、市分行头寸审批员

D、市分行头寸操作员

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第6题

由不同部门管理的同一条输电线路的编码可以不一致，编码由上级部门统一制定。

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第7题

货物编码管理是存库管理系统的功能。()

此题为判断题(对，错)。

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第8题

面团结构中主要包括哪些成分()?

A.淀粉

B.气体

C.水分

D.蛋白质

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第9题

拉伸仪可以测定下列哪些指标 ()?

A.面团抗拉伸阻力

B.面团延伸性

C.拉伸比值

D.蛋白质含量

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第10题

下列哪些方法可用于水分测定()?

A.红外光谱分析法

B.真空干燥法

C.蒸馏法

D.常压干燥法

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