题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

与员工夏某签订合同时，其中合同有一条，让员工夏某声明放弃社保缴费。（)

提问人：网友cheng778 发布时间：2022-06-19

参考答案

查看官方参考答案

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

网友答案

查看全部（）

· 有5位网友选择对，占比62.5%
· 有3位网友选择错，占比37.5%

对错

提交我的答案

登录提交答案，可赢取奖励机会。

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！

更多“与员工夏某签订合同时，其中合同有一条，让员工夏某声明放弃社保…”相关的问题

第1题

在员工处于职业探索阶段时，管理者应当()

A.让员工学会自我管理

B.让员工安于本职工作

C.让员工培养多种兴趣爱好

D.让员工有尝试多种岗位的机会

点击查看答案

第2题

实现职务丰富化的途径有（)。A.让员工从头到尾完成一项完整的工作 B.让员工有与客户接触的机会

实现职务丰富化的途径有()。

A.让员工从头到尾完成一项完整的工作

B.让员工有与客户接触的机会

C.允许员工自行安排工作进度

D.增加某职务应完成不同任务的数量

E.不断调换员工岗位种类

点击查看答案

第3题

在进行员工满意度调查时，最好让老板旁听访谈的内容，以便让其了解员工的真实想法。此种说法：（)

在进行员工满意度调查时，最好让老板旁听访谈的内容，以便让其了解员工的真实想法。此种说法：()

点击查看答案

第4题

(2010年)某企业受金融危机的影响，经营状况不佳，因此决定让5名员工提前退休。这属于（）。

A.员工自然流出

B.员工非自愿流出

C.员工自愿流出

D.员工内部流动

点击查看答案

第5题

员工可以所在单位名义提供政治性捐赠。（请参考《捐赠赞助合规管理实施细则》第十一条作答）

点击查看答案

第6题

管理者指导工作的目的是在工作与目标之间找一条最佳路线图，包括工作的方式、方法和策略，让员工

把工作做得更好。()

点击查看答案

第7题

张先生刚晋升为某服务机构领导，为与员工建立良好的合作关系，他采用的方法可以包括（）。

A.了解员工之间的关系

B.调解员工的工作不和问题

C.承诺给员工加薪

D.让员工以各自标准开展工作

E.主动向员工说明计划改变的原因

点击查看答案

第8题

张先生刚晋升为某社会服务机构领导。为与员工建立良好的合作关系，他采用的方法可以包括（）。

A.了解员工之间的关系

B.调解员工的工作不和问题

C.承诺给员工加薪

D.让员工以各自标准开展工作

E.主动向员工说明计划改变的原因

点击查看答案

第9题

部门经理在处理人际关系时，哪一点不正确()

A.了解员工的长处与短处

B.关心员工的个人绩效

C.让员工更多的了解与其业务有关的公司的优点，而不是不足

D.决策时听取员工的看法

点击查看答案

第10题

以下属于无效合同的是()。

A.合同规定：女员工在28岁之前不得结婚

B.合同条款中没有试用期的规定

C.全日制用工情形下，只有口头合同

D.订立劳动合同时双方没有相互协商

E.张某在公司虚报员工待遇的情况下与公司签订合同

点击查看答案

第11题

薪酬结构设计的目标是让员工薪酬额与贡献成正比。（)

薪酬结构设计的目标是让员工薪酬额与贡献成正比。()

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

简答题

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

简答题

点击打开微信