题目内容 (请给出正确答案)
合法原则的具体要求()
[多选题]

合法原则的具体要求()

A.要求订立劳动合同的主体合法

B.劳动合同的内容要合法

C.劳动合同订立的程序和形式合法

D.生产资料合法

提问人:网友肖文娟 发布时间:2023-03-06
参考答案
查看官方参考答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
网友答案
查看全部
加载更多
提交我的答案
登录提交答案,可赢取奖励机会。
更多“合法原则的具体要求()”相关的问题
第1题
对于劳动合同,下列说法正确的是()

A.订立劳动合同应当遵循合法、公平、自愿的原则

B.建立劳动关系,应当订立书面劳动合同

C.订立劳动合同,应收取劳动者一定的工本费用

D.用人单位有权了解劳动者和合同相关的基本情况

E.用人单位招聘劳动者,可以适当要求劳动者提供担保

点击查看答案
第2题
我国劳动保障监察中的合法原则具体要求()

A.监察执法主体及权限必须合法

B.实施监察必须正确适用有关规定

C.监察执法客体必须合法

D.监察执法程序必须合法

E.监察执法主体对其违法监察行为承担责任

点击查看答案
第3题
《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。()

《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。()

点击查看答案
第4题
我国劳动保障监察中的合法原则具体要求().

A.监察执法主体及权限必须合法

B.监察执法客体必须合法

C.实施监察必须正确适用有关规定

D.监察执法程序必须合法

E.监察执法主体对其违法监察行为承担责任

点击查看答案
第5题

《劳动合同法》规定:订立劳动合同。应当遵循()的原则。

A.合法

B.公平

C.平等自愿

D.协商一致

E.诚实信用

点击查看答案
第6题
《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循协商一致、诚实信用的原则()

A.合法

B.公平

C.公证

D.平等自愿

点击查看答案
第7题
《劳动合同法》第三条第一款规定,“订立劳动合同,应当遵循()的原则。”

A.诚实信用

B.合法、公平

C.平等自愿

D.协调一致

点击查看答案
第8题
《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循()的原则。

A.平等自愿

B.合法

C.公平

D.协商一致

E.公正

点击查看答案
第9题
根据《劳动合同法》的规定,订立劳动合同,应当遵循()的原则。

A.合法

B.互惠

C.平等自愿

D.协商一致

E.诚实信用

点击查看答案
第10题
建立劳动关系,应当订立劳动合同 。订立劳动合同应当遵循合法原则、公平原则、平等自愿原则、协商
一致原则和诚实信用原则。()

点击查看答案
第11题
《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循()的原则。

A.合法

B.公平

C.平等自愿

D.协商一致

D.诚实信用

点击查看答案
账号:
你好,尊敬的用户
复制账号
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
简答题
点击打开微信