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[单选题]

在赫茨伯格的双因素理论中，以下哪项因素对人的行为不具本质上的激励作用？()

A.成就因素

B. 目标因素

C. 兴趣因素

D. 保健因素

提问人：网友yanweiwei55 发布时间：2022-01-07

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ABCD

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第1题

以下哪项不属于赫茨伯格双因素理论中的保健因素（)A．工资水平B．工作的成就感C．工作环境D．福利

以下哪项不属于赫茨伯格双因素理论中的保健因素()

A．工资水平

B．工作的成就感

C．工作环境

D．福利待遇

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第2题

以下不属于内容型激励理论的是哪项？

A.需求层次理论

B.奥德弗的ERG理论

C.赫茨伯格的双因素理论

D.期望理论

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第3题

在赫茨伯格的双因素理论中把工作环境和工作条件等视为保健因素。（)

在赫茨伯格的双因素理论中把工作环境和工作条件等视为保健因素。()

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第4题

根据赫茨伯格的双因素理论,以下哪个属于保健因素:

A.照明

B.职位晋升

C.对未来的期望

D.职务上的责任感

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第5题

下列哪项不属于赫茨伯格的双因素理论()

A.不重视保健因素对情绪的影响

B.提高福利待遇以使职工满意

C.重视激励因素对内在动力的影响

D. 不重视激励因素对职工的影响

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第6题

以下属于赫茨伯格双因素理论中激励因素的是（）。

A.福利待遇

B.工作环境

C.工资、督导

D.同事关系

E.成就、赞赏

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第7题

以下属于赫茨伯格“双因素理论”中提到的激励因素的是()。

A.薪水

B.人际关系

C.责任感

D.认可

E.成长

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第8题

在赫茨伯格的“双因素”理论中属于激励因素的有()

A.工作上的成就感

B.福利

C.卫生条件

D.受到重视

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第9题

在赫茨伯格的双因素理论中，得到上级的重视属于______。

A.精神奖励

B.激励因素

C.物质奖励

D.保健因素

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第10题

在赫茨伯格的双因素理论中，得到上级的重视，属于（）

A.精神奖励

B.物质奖励

C.保健因素

D.激励因素

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