题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

研究者认为,只要找出成功领导人应具备的特点,再考察每个组织中的领导者是否具备这些特点,就能判断他是不是一个优秀的领导人()

提问人:网友154336271 发布时间:2022-11-07
参考答案
查看官方参考答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
网友答案
查看全部
  • · 有5位网友选择 ,占比62.5%
  • · 有3位网友选择 ,占比37.5%
匿名网友 选择了
[65.***.***.91] 1天前
匿名网友 选择了
[89.***.***.81] 1天前
匿名网友 选择了
[183.***.***.122] 1天前
匿名网友 选择了
[215.***.***.45] 1天前
匿名网友 选择了
[130.***.***.21] 1天前
匿名网友 选择了
[70.***.***.36] 1天前
匿名网友 选择了
[2.***.***.148] 1天前
匿名网友 选择了
[163.***.***.235] 1天前
加载更多
提交我的答案
登录提交答案,可赢取奖励机会。
更多“研究者认为,只要找出成功领导人应具备的特点,再考察每个组织中…”相关的问题
第1题
根据特质论,研究者认为只要找出成功领导人应具备的特点,在考察每个组织中的领导者是否具备这
些特点,就能判断他是不是一个优秀的领导人。〔)

点击查看答案
第2题
根据特质论,研究者认为只要找出成功领导人应具备的特点,在考察每个组织中的领导者是否具备这些特点,就能判断他是不是一个优秀的领导人。()

A.错误

B.正确

点击查看答案
第3题
下列关于组织变革所需具备条件的叙述中,有误的一项是()

A.组织成员对变革充满期待

B.有具备创新胆识和高超才能的领导人

C.只要高层领导拍板,随时可以进行组织变革

D.有成功变革的经验可供借鉴

点击查看答案
第4题
以下关于约翰·科特论述正确的是()

A.约翰·科特是美国人

B.约翰·科特认为,在企业成功的原因方面,领导的因素比管理因素更重要

C.约翰·科特认为,管理强而领导弱的后果是企业失控

D.约翰·科特认为,一位富有传奇色彩的领导人是企业重大变革的决定力量

E.约翰·科特认为,组织变革中最核心、最关键的问题无疑还是行为

点击查看答案
第5题
以下关于约翰?科特论述正确的是()

A.约翰·科特是美国人

B.约翰·科特认为,在企业成功的原因方面,领导的因素比管理因素更重要

C.约翰·科特认为,管理强而领导弱的后果是企业失控

D.约翰·科特认为,一位富有传奇色彩的领导人是企业重大变革的决定力量

E.约翰·科特认为,组织变革中最核心、最关键的问题无疑还是行为

点击查看答案
第6题
对于福克斯电视台迄今为止最成功的电视动画片主人公海默辛普森来说,“哆”(Duh)这个音是一句非常时髦的口头语,但是,哆这个音,或者类似的读音,似乎有着史前的起源。研究者们认为“Duh”可能是人类说出的最早的音之一。以下各项如果为真,哪项不能对研究者的观点进行支持?()。

A.在100万年前,我们祖先被其嘴唇、喉咙以及声道中其他部分的形状与构造所限,虽然能说话,但是不能说出很多有意义的音节

B.所有元音听上去都像u,并且,D和u搭配起来总是显得那么适宜,这就使得发出Duh这个音特别有可能

C.一位研究言语进化的专家说道:Duh这个音可能在早期被用于交流

D.相关研究表明,尼安德特人在距今20万至30万年之前,“Duh”这个音就能说得很好了

点击查看答案
第7题
王某是一位公司总经理,当发现公司中存在许多小团体时,他应该()。

A.立即宣布这些小团体为非法,予以取缔

B.深入调查,找出小团体领导人,并提出警告

C.只要小团体不影响公司正常运行,可以不闻不问

D.正视小团体的存在,对其加以积极引导

点击查看答案
第8题
联想集团认为,成熟的“领军人物”应具备以下哪些标准()。

A.要有强烈的事业心,能以大局为重

B.立意高,能经得住表扬

C.要有自知之明

D.要善于总结,勤于思考,努力找出规律

点击查看答案
第9题
孙子认为,成功的将帅应具备“智、信、仁、勇、严”五个方面的条件。()

孙子认为,成功的将帅应具备“智、信、仁、勇、严”五个方面的条件。()

点击查看答案
第10题
只要注意观察,几乎在所有单位都能发现许多小团体。对于这些小团体,存在着以下几种看法,请问你最赞同哪一种?

A.这些小团体通常不属于正式组织,无助于组织目标的实现。

B.在深入调查研究的基础上,找出这些小团体的产生根源,以消除其产生的土壤。

C.承认小团体客观存在的合理性,积极引导,促进组织目标实现。

D.找出小团体的领导人,要求他们不要再搞小团体,以免影响组织正常运行。

点击查看答案
第11题
当发现公司中存在许多小团体时,正确的态度应是______。

A.立即宣布这些小团体为非法,予以取缔

B.深入调查,找出小团体的领导人,向他们提出警告,不要再搞小团体。

C.只要小团体的存在不影响公司的正常运行,可以对其不闻不问,听之任之

D.正视小团体的客观存在性,允许乃至鼓励其存在,对其行为加以积极引导

点击查看答案
账号:
你好,尊敬的用户
复制账号
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
简答题
点击打开微信