题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
优化人力资源结构的要求：（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
A.加强组织领导
B. 积极推进改革
C. 注意保持稳定
D. 强化监督管理
提问人：网友lijianping
发布时间：2022-01-06
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A．加强组织领导
B．积极推进改革
C．注意保持稳定
D．强化监督管理
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第2题
优化人力资源结构的措施是：（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
A.制定科学的人力资源结构规划
B. 加快劳动用工制度改革
C. 建立引进开发人才的激励机制
D. 加大员工的培训教育力度
第3题
优化农村合作金融机构人力资源结构的原则是：（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
A.先进性与现实性相结合
B. 整体性与独立性相结合
C. 经济性与合规性相结合
D. 效益性与风险性相结合
第4题
优化人力资源结构的措施是（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
A．制定科学的人力资源结构规划
B．加快劳动用工制度改革
C．建立引进开发人才的激励机制
D．加大员工的培训教育力度
第5题
优化农村合作金融机构人力资源结构的原则是（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
A．先进性与现实性相结合
B．整体性与独立性相结合
C．经济性与合规性相结合
D．效益性与风险性相结合
第6题
劳动用工制度包括：（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
A.建立科学的定岗定员制度
B. 建立劳动合同用工与持证上岗制度
C. 建立用工的准入和分流制度
D. 完善工资分配制度和劳动保险制度
第7题
劳动用工制度包括（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
A．建立科学的定岗定员制度
B．建立劳动合同用工与持证上岗制度
C．建立用工的准入和分流制度
D．完善工资分配制度和劳动保险制度
第8题
农村合作金融机构经过多年的发展，员工数量不断增加，人力资源结构性矛盾和队伍素质低的问题日渐突出，主要表现在（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
A.员工总量偏大，超过业务量的需要
B. 文化程度低，高素质人才缺乏
C. 年轻员工占比低，年龄趋于老化
D. 人员分布不合理，基层营业机构和业务岗位人员不足
第9题
农村合作金融机构经过多年的发展，员工数量不断增加，人力资源结构性矛盾和队伍素质低的问题日渐突出，主要表现在（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
A.员工总量偏大，超过业务量的需要
B.文化程度低，高素质人才缺乏
C.年轻员工占比低，年龄趋于老化
D.人员分布不合理，基层营业机构和业务岗位人员不足
第10题
设立省（区、市）农村信用社联合社，还应当符合以下审慎性条件：（）（出自中国银行业监督管理委员会合作金融机构行政许可事项实施办法）。
A.有良好的公司治理结构
B. 有科学有效的人力资源管理制度，有高素质的专业人才
C. 具备有效的资本约束和补充机制
D. 没有地方人民政府财政资金入股
