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[主观题]

饭店人力资源管理的中心是员工的培训和绩效考评。()

饭店人力资源管理的中心是员工的培训和绩效考评。()

提问人:网友13***767 发布时间:2022-01-06
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第1题
饭店人力资源管理的中心是调动员工的积极性。()

饭店人力资源管理的中心是调动员工的积极性。()

参考答案:错误

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第2题
什么是人力资源管理的基础性工作,关系到人力资源管理的各个方面?()

A.工作分析

B.员工招聘

C.绩效管理

D.薪酬管理

E.员工培训与发展

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第3题
()不是人力资源管理的一个主要部分

A.员工选拔和雇用

B.员工交流

C.员工绩效评估

D.员工培训和发展

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第4题
()不是人力资源管理的一个主要部分。

A.员工选拔和雇用

B. 员工交流

C. 员工绩效评估

D. 员工培训和发展

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第5题
以下()不是人力资源管理的一个主要部分?

A.员工选拨和雇用

B. 员工交流

C. 员工绩效评估

D. 员工培训和发展

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第6题
有效进行人力资源管理的基础是()。

A.工作分析

B.员工培训

C.人力资源规划

D.绩效考评

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第7题
以下()不是人力资源管理的一个主要部分?

A.员工选拨和雇用

B.员工交流

C.员工绩效评估

D.员工培训和发展

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第8题
职务分析是人力资源管理的一个基础要素,可以广泛运用与人力资源管理的多个方面,如()。
职务分析是人力资源管理的一个基础要素,可以广泛运用与人力资源管理的多个方面,如()。

A.员工招聘

B.绩效考评

C.薪酬设计

D.员工培训

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第9题
人力资源管理各职能的目的是()

A.工作分析

B.绩效管理

C.员工选拔

D.培训开发

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第10题
有关人力资源管理的工作有:①员工的培训;②员工的定向;③编制人力资源规划;④员工的绩效考评,⑤通过招

有关人力资源管理的工作有:

①员工的培训;

②员工的定向;

③编制人力资源规划;

④员工的绩效考评,

⑤通过招聘增补员工;

⑥通过解聘减少员工;

⑦员工的业务提高。

请选择出正确的工作步骤是()。

A.③→⑤→⑥→②→①→⑦→④

B.③→⑥→⑤→②→①→④→⑦

C.③→⑤→⑥→①→②→④→⑦

D.③→⑤→⑥→②→①→④→⑦

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