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[判断题]

因为果品不好吃,没有让顾客满意,所以我们希望通过三无退货来弥补()

提问人:网友154336271 发布时间:2022-10-14
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第1题
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第3题
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第4题
鲁迅先生曾把第一个吃螃蟹的人称为勇士,并说:“螃蟹有人吃,蜘蛛一定也有人吃过,不过不好吃,所以后人不吃了。”这说明

A.第一个吃螃蟹的人是勇士,因为他给我们提供了螃蟹好吃这一信息

B.第一个吃蜘蛛的人也是勇士,因为他给我们提供了蜘蛛不好吃这一信息

C.无论何时何地,无论在何种情况下,犯错误都是一种有价值的认识行为

D.真理不可能远离错误孤立发展

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第5题
小野二郎被称为“寿司之神”,他在《巨匠的技与心》中陈述道: “……食物好不好吃不是料理的人说了算,是
要获得客人认可才行。成天光是自吹自擂手艺有多好,客人只消一句‘不好吃’,你就没有下次机会了。一旦让顾客觉得你的东西难吃,他就不会再来第二次;或者,只要在顾客心中烙下‘价格太贵’的印象,他同样不会再来消费。” “我的店里‘由师傅调配’的套餐价码从三万日元起跳,我会挑选当季的鱼类一一上菜,前后加起来大约二十贯的分量。二十贯三万日元,平均一贯约一千五百日元,这样算昂贵还是便宜?” “……以三万日元的价格老实说实在没有什么利润。或许的确没有一个客人会觉得吃一顿寿司花三万日元算是便宜的,但至少我相信我的客人只要吃过一次,应该多少能理解入口的滋味值得这个价钱。我之所以敢这么说,就是因为本店的常客不在少数。你看我的店生意有多好,这不正代表着懂我的知音不少吗?” 问题: 1、解释小野二郎的经营之道。 2、知道了小野二郎的经营之道后,你认为小野二郎的寿司贵吗?

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第6题
当问到为什么质量方针中没有对持续改进质量管理体系作出承诺时,王总经理说:“如果体系不能持续改进,也不能实现“及时为顾客提供合格的产品和满意的服务”的方针,所以不提持续改进也隐含着要持续改进的意思。既然审核员先生们提到这个问题,下次管理评审时,我们可以考虑修改方针。
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第7题
在《巴比伦饭店》中瑞贝卡认为酒店管理的第一守则是什么?

A.凡事不要“以为”,不是你亲力亲为的事,你就要认定事情还没有办好

B.饭店管理者要做到随机应变,因势利导,因地制宜,不墨守成规,不拘泥于一格

C.“不管顾客想什么干什么,让他们满意就是我们最大的目标”。

D.想办法让名人在酒店花钱是经理的责任。

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第8题
因为顾客满意是顾客个人的一种主观性感受,所以它不是一个绝对的概念,而是一个相对的概念。()

因为顾客满意是顾客个人的一种主观性感受,所以它不是一个绝对的概念,而是一个相对的概念。( )

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第9题
一大群行为亢奋的,且日常饮食中包含大量含有添加剂的食物的儿童被观测研究,用以评价他们是否存在行为问题。然后让这些儿童吃几个星期的含有较少量添加剂的食物,接下来再次对他们的行为进行测量:起初有接近60%的儿童有行为问题,改变了他们的饮食后,仅有30%的儿童有行为问题。基于这些数据,我们可以推出食物添加剂有助于引起行为亢奋的儿童的行为问题。上面引用的证据不能明显证明上面的结论,因为:()

A.没有证据表明行为问题的减少与添加剂摄入量的减少成比例。

B.因为仅对那些改变食用含较少添加剂食物的儿童进行研究,所以我们无法知道若是不改变饮食会出现什么样的变化。

C.因为被研究的群体的大小没有精确地给出,所以改变饮食后,我们无法确定究竟有多少个儿童有行为问题。

D.没有出示有些儿童的行为不受添加剂影响的证据。

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第10题
顾客是公司唯一的起点,我们所做的一切都要做到让顾客满意()
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