题目内容
（请给出正确答案）
A.省、自治区、直辖市
B.设区的市
C.县级以上地方
D.省级或市级
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据《最低工资规定》规定，最低工资标准的确定和调整方案，由()人民政府劳动保障行政部门会同同级工会、企业联合会/企业家协会研究拟订，并将拟订的方案报送劳动保障部。
A 省
B 自治区
C 直辖市
D 市
当地最低工资标准由设区的市人民政府根据省人民政府公布的最低工资标准确定；最低工资标准()至少调整一次。
A.每半年
B.每年
C.每两年
D.每五年
A.省、自治区、直辖市人民政府
B.市级人民政府
C.县级人民政府
D.国务院
A.省、自治区、直辖市人民政府
B. 市级人民政府
C. 县级人民政府
D. 国务院
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，下列不符合确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素是：
A.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用
B.社会平均工资标准
C.地区之间经济发展水平的差异
D.劳动者本人所创造的劳动生产率及业务能力
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