更多“选择正确的组织价值观可通过()方式。”相关的问题
第1题
非正式组织的功能包括()。
A.传承群体的文化和价值观
B.提供从正式组织不能获得的满足感和社会地位
C.增进成员之间的沟通
D.通过影响和规制群体内外行为实现社会控制
E.容易形成一致的决议
点击查看答案
第2题
关于组织的价值观和目标,说法正确的是()。
A.价值观有助于组织界定员工的行为规范
B.组织的核心价值观可以和组织目标分离
C.价值观只和组织的内部利益相关者密切相关
D.组织的核心价值观决定了组织目标
点击查看答案
第5题
车间领班属于下属哪一类管理人员( )
A、基层管理人员
B、中层管理人员
C、高层管理人员
D、以上都不是
点击查看答案
第6题
所谓领导,就是指引领、影响和激励部下,在一定条件下,( )而努力的行动过程。
A、为调节组织人际关系
B、为提高组织效率
C、为实现组织目标
D、以上都不是
点击查看答案
第7题
领导是解决问题的行为,即( )的一种行为。
A、影响人们为实现群体目标而努力
B、处理各方面问题
C、调解人际关系
D、以上都不是
点击查看答案
第8题
如果一个追随者的独立性较强,工作水平较高,而且工作态度较好,那么采取( )领导方式比较适合。
点击查看答案
第9题
“只注重任务的完成,不重视人的因素”是管理方格理论的( )方式。
A、9.1型方式(任务型)
B、1.9型方式(乡村俱乐部型)
C、5.5型方式(中庸之道型)
D、以上都不是
点击查看答案
第10题
( )采取一个更为广阔的视野,既考虑了领导者的风格特性,又包含了组织环境的其他变量因素。
A、领导权变理论
B、领导特质理论
C、管理方格理论
D、以上都不是
点击查看答案