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[单选题]

小张与同部门的小王两个人工资水平相当,而且家庭背景相似,能力也差不多,工作内容也相近,但小王经常加班,而小张很少加班,这主要是因为他们两个人()不同。

A.市场工资率

B.个人偏好

C.个人需求

D.个人财富

提问人:网友fxzhou_hbsha 发布时间:2022-01-06
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[30.***.***.176] 1天前
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第1题
你的下属小王经常打电话,影响了小张的工作;而且需要小张和小王合作完成的任务,常常由小张一个人完成,面对这种情况,你该怎么办?()
A、请小王和小张吃饭,加强两人对彼此工作状态的了解

B、私下找小王谈话,告诉他要注意工作状态

C、告诉小张这是两个人的问题,希望小张自己找小王沟通

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第2题
工作五年以后,小张的工资又有大幅度上升,他觉得现在经济上宽松了很多,就比以前花更多的时间来旅游而不是加班,这说明工资率上升对他所产生的效果是()。

A.替代效应大于收入效应

B.劳动力供给曲线呈现出由右下方向左上方倾斜的形状

C.劳动力供给曲线具有正的斜率

D.处于劳动力供给曲线的下半部分

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第3题
传统的职能式人力资源管理部门的设置,存在的缺点不包括()。

A.人员机构非常臃肿

B.没有真正以客户为导向

C.不利于发挥人力资源管理的整体效应

D.使各个职能的衔接脱钩

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第4题
人力资源管理的激励功能是指()。

A.让员工在现有的工作岗位上创造出优良的绩效

B.提供给员工以所需的奖酬,保持员工的工作积极性,保持安全健康的工作环境

C.对工作结果、工作表现和人力资源政策的服从情况和合理性进行观察和鉴定,并作 出相应的决策

D.确认组织中的工作要求,决定这些工作需要的人数与技术,对有资格的工作申请者 广泛宣传、介绍并提供均等的雇佣机会

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第5题
“春节”期间全体员工放假七天,这属于组织赋予员工的()。

A.工资

B.福利

C.奖赏

D.补贴

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第6题
排序法作为工作评价的一种方法,一般为()企业所采用。

A.大型

B.中型

C.小型

D.小型和中型

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第7题
是独立承担职业技能鉴定任务的鉴定执行机构。

A.职业技能鉴定指导中心

B.企业职业培训部门

C.职业技能鉴定站

D.劳动部门

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第8题
关于失业预警制度,说法错误的是()。

A.《中华人民共和国劳动法》规定,县级以上人民政府建立失业预警制度,对可能现的较大规模的失业,实施预防、调节和控制

B.政府部门可根据失业预警提示,采取财政、税收、社会保障等综合性政策措施

C.失业预警是指对反映就业、失业状况的监测指定跟踪分析,当监测指标达到或接近设定的失业预算线时,及时进行失业预报

D.用人单位裁减人员应当严格按照法律法规进行,也可以采取多种方式,避免较大规模解除、终止劳动者的劳动合同

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第9题
如果个体有很大的认知失调的压力,可以消除的途径有()。

A.改变行为

B.改变态度

C.找出一种合理的解释来说明态度与行为之间的不一致

D.为自己的矛盾自圆其说

E.改变认知的重要性

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