题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

因工作需要，确需加班的，须填写《加班审批表》经相关负责人批准后，报备案，否则不计为加班（）

A.考勤负责人

B.所在部门

C.所在中心

D.人力资源部

提问人：网友lixin080108 发布时间：2022-02-24

参考答案

D、人力资源部

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ABCD

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第1题

因工作需要，确需加班的，须填写《加班审批表》经相关负责人批准后，报（）备案，否则不计为加班。

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第2题

以下的说法不正确的是？（)

A.员工日常加班需进行上下班打卡，如加班当天未打卡或只有一次打卡记录，不计为加班

B.经审批的加班申请流程与考勤数据一同作为员工计调休或计加班费的依据

C.加班调休假可以冲抵事假、病假，未冲抵的加班调休假可累计并在有效期内使用

D.同一考勤周期内的，允许以先调休后加班的形式进行冲抵

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第3题

收费站倒班制员工因工作需要加班，每月加班最多不能超过（）。

A.4天

B. 4.5天

C. 5天

D. 5.5天

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第4题

收费站倒班制员工因工作需要加班，每月加班最多不能超过（）

A.4天

B.4.5天

C.5天

D.5.5天

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第5题

3.0.16版本新增【加班休息扣除方式】设置入口。设置后，可实现什么效果（)

A.“加班总时长-规则设置须扣除的时长=最终加班时长”

B.“上班总时长-规则设置须扣除的时长=最终加班时长”

C.“加班总时长-自定义时长=最终加班时长”

D.“加班总时长=最终加班时长”

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第6题

关于加班调休，下列说法中错误的是（)。

A.已在IPSA系统提交加班申请并通过审批，且补偿方式为“加班调休”的正式员工，可申请加班调休

B.加班调休期间工资全额支付

C.公司有权安排员工进行加班调休

D.自获批准后的实际加班次日起1年内可享受相应小时的加班调休

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第7题

平日每天加班()人以下或合计每天加班总时数在10小时以上20小时以下由管理处负责人批准。

平日每天加班（)人以下或合计每天加班总时数在10小时以上20小时以下由管理处负责人批准。

A.3

B.5

C.7

D.9

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第8题

由于工作需要，加班至（)点后方可报销加班交通费。

A.20、00

B.22、00

C.23、00

D.21、00

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第9题

其他相关部门因工作需要要求查阅案件档案时，应当出具正式查阅函件及查询人员有效证件，经（）批准后方可查阅。

A.行政机关负责人

B. 执法部门负责人

C. 法制部门负责人

D. 档案管理负责人

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第10题

其他相关部门因工作需要要求查阅案件档案时，应当出具正式查阅函件及查询人员有效证件，经（）批准后方可查阅

A.行政机关负责人

B.执法部门负责人

C.法制部门负责人

D.档案管理负责人

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第11题

下级人民法院申请上级人民法院调动使用司法警察，应当填写《人民法院申请调动使用司法警察审批表》，经（)批准后，报上级人民法院审批。

A.司法警察部门负责人

B.分管院领导

C.院领导

D.院长

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