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[主观题]
成就需要理论认为，具有高成就需要的人的特点是：事业心强，比较实际，敢冒一定风险，从成就中获得的鼓励超过了物质鼓励的作用。（）
提问人：网友tellon
发布时间：2022-01-07
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A、能够获得工作反馈
B、适度的冒险性的环境
C、具有个人责任
D、受到集中控制
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第3题
高情商的人具有如下特点（）。多选题（ ）
A、社交能力强、外向而愉快
B、不易陷入恐惧或伤感，调整不良情绪速度快
C、目标明晰，对事业较投入，充满热情和激情
D、为人正直，富于同情心、情感生活较丰富但不逾矩
E、无论是独处还是与许多人在一起时都能怡然自得，具有正气场、正能量的人
F、善于正面情绪主导意识，反省自己、调整自己、激励自己、提升自己
第5题
小王参加某项目小组的工作，当年底项目如期完成时，项目经理给小王一个厚厚的红包，小王非常高兴。但当他在奖金分配表上签字时，看到其他成员的奖金额时，脸上立刻露出不悦的神情，小王的这种表现可以由以下哪个理论来解释？
A、期望理论
B、公平理论
C、强化理论
D、双因素理论
第8题
大学课堂上，汪老师对学生说：“大家务必好好学习，课堂表现好的，加平时分；迟到和课堂说话的，扣平时分；如果哪位同学旷到3次，期末考试就不能参加”根据强化理论，汪老师依次运用的强化手段是（ ）
A、正强化-惩罚-负强化
B、正强化-惩罚-衰减
C、正强化-负强化-衰减
D、正强化-负强化-负强化
