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[多选题]

岗前培训的两阶段培训一般由(）

A.集中培训

B.部门培训

C.分支机构培训

D.工作现场培训

E.人力资源部门培训

提问人：网友bixueyuan 发布时间：2022-01-06

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第1题

岗前培训的两阶段培训一般由（）组成。

A.集中培训

B.部门培训

C.分支机构培训

D.工作现场培训

E.人力资源部门培训

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第2题

岗前培训的二阶段培训一般由（）组成。

A.集中培训

B.部门培训

C.分支机构培训

D.工作现场培训

E.人力资源部门培训

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第3题

企业采用三阶段岗前培训方法的前提是（)。A．企业要进行两阶段岗前培训B．企业要建立两级培训体制C．

企业采用三阶段岗前培训方法的前提是()。

A．企业要进行两阶段岗前培训

B．企业要建立两级培训体制

C．企业要建立三级培训体制

D．企业要了解未来的发展方向

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第4题

通过了国家导游资格考试的新导游人员在上岗前需要经过以下方式培训：短期集中培训、模拟导游和()三个阶段。

A.见习导游

B.实地考察

C.外派进修

D.交流经验

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第5题

医院岗前培训每年均组织新员工参加岗前培训，岗前培训一般定于每年（），主要采取集中培训和部门内部培训的方式。

A．7月中下旬

B．7月中上旬

C．7月中旬

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第6题

初任培训一般采取两种方式，一是集中培训，另一种是()。

初任培训一般采取两种方式，一是集中培训，另一种是（)。

A.参加考试

B.岗前培训

C.集中实践

D.工作实习

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第7题

初任培训一般采取两种方式,一是集中培训,另一种是（)。

A.参加考试

B.岗前培训

C.集中实践

D.工作实习

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第8题

医院新员工岗前培训包括（）

A.入职时根据不同岗位类别进行相关职能科室培训

B.每年下半年新员工集中培训及考核

C.由所入职部门提供的入科培训

D.以上皆是

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第9题

本行新员工培训包括以下那几个阶段（）

A.岗前集中培训, 以在总行培训中心进行集中授课的形式为主，使新员工在入职前对我行有一个全方位的了解

B.岗位实习培训, 以岗位跟班实习、实践的形式为主, 使新员工了解我行各业务条线的岗位职责

C.岗位试用培训, 使新员工明确了解所在岗位职责、工作任务和工作目标，熟练掌握工作要领、工作程序和工作方法

D.岗位见习培训, 使新员工获得岗位的上岗资格,进入我行岗位职级评定体系

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第10题

【多选题】录用人员录用过程一般可分为（),（)、（)、（)、正式录用等结阶段。

A.试用合同的签订

B.新员工的安置

C.岗前培训

D.试用

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