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[单选题]

高绩效工作系统的决定因素包括外部环境和组织内部特征，下列属于组织内部特征的是（）①行业②技术/支持系统③价值观与文化④管理措施

A.①②③⑤

B.②③④

C.①②④

D.①③④

提问人：网友guopeipei 发布时间：2022-01-06

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第1题

高绩效工作系统的决定因素包括外部环境和组织内部特征，下列属于组织内部特征的是（）①行业②技术/支持系统③价值观与文化④管理措施

A.①②③⑤

B.③③④

C.①②④

D.①③④

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第2题

影响高绩效工作系统采用与否的因素只包括外部环境。（)

影响高绩效工作系统采用与否的因素只包括外部环境。 ()

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第3题

影响高绩效工作系统采用与否的因素只包括外部环境。

A．错误

B．正确

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第4题

一个高绩效工作系统的基本要素主要包括组织结构、报酬系统、任务设计（）等

A.项目策划

B.信息系统

C.人员提拔

D.业内竞争

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第5题

基于人力资源战略的管理实践中包括的内容有（)。

A.建立高绩效工作系统

B.组织中的团队团结合作

C.组织之间的战略联盟

D.全球竞争

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第6题

高绩效工作系统面对的新挑战包括()

A.客户对服务的高满意度

B.吸引、开发、留住知识型员工

C.增强员工的责任以及他们对工作的控制力

D.员工自我发展的需求

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第7题

提高理想度的方法包括（)。

A.将一些系统功能转移到超系统和外部环境中

B.传输尽可能多的功能到工作元件上

C.利用内部或外部已经存在的可利用资源

D.增加系统的功能

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第8题

根据目前的工程监理实践和有关规定,项目监理机构主持的协调工作包括()。

A.系统内部的协调

B.系统外部的协调

C.近外层的协调

D.远外层的协调

E.项目外部环境的协调

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第9题

在对正式计划工作未产生高绩效的研究中．人们认为外部环境是主要因素。（）

A．错误

B．正确

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第10题

高绩效工作系统是指能够提升组织有效性，从而能够帮助组织成为高绩效组织的一整套人力资源管理政策和实践。（）

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