题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

福利是薪酬当中的()部分。

A.直接薪酬

B.间接薪酬

C.非财务薪酬

D.奖励薪酬

提问人:网友jwmshiwo 发布时间:2022-01-07
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匿名网友 选择了D
[116.***.***.81] 1天前
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[63.***.***.113] 1天前
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[196.***.***.80] 1天前
匿名网友 选择了D
[156.***.***.161] 1天前
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[246.***.***.139] 1天前
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[251.***.***.67] 1天前
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[244.***.***.165] 1天前
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第1题
津贴、福利是()。

A.直接薪酬

B. 基本薪酬

C. 间接薪酬

D. 内在薪酬

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第2题
以下对于福利的理解不正确的是()

A.福利与薪酬的其它部分相比,只是对员工的小恩小惠

B.福利不是按照时间来给付的

C.福利是总报酬的一部分

D.福利大多数为非现金的形式

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第3题
员工福利是薪酬的间接组成部分,福利具有()特点。

A.福利是货币工资的重要补充,是集体激励的一种形式。

B. 福利兼有避税功能

C. 福利具有选择性

D. 福利具有准固定成本的性质

E. 福利与劳动能力和工作时间的变动有直接的关系

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第4题
福利是一种重要的薪酬形式。()

福利是一种重要的薪酬形式。()

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第5题
有效激励的手段中,薪酬福利是基础,薪酬水平越高越好。()

有效激励的手段中,薪酬福利是基础,薪酬水平越高越好。()

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第6题
福利是一种重要的薪酬形式。

A.错误

B.正确

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第7题
员工最大的福利是()。

A.人力资源开发

B.人力资源管理

C.人力资源薪酬

D.人力资源保障

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第8题
福利是薪酬权保护的重要组成部分,在专业技术人员和其他劳动者经济和社会权益保护中发挥着重要
的作用。()

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第9题
虽然薪酬福利是评价员工满意度的重要指标,但为了节约成本,可以向员工隐瞒某些福利制度()
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第10题
辞退福利是指单位解除与职工的劳动关系而给予的补偿,属于应付职工薪酬核算的内容()
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