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[多选题]
饭店各类员工的工作性质和特点不同，确定人员数量的具体方法也不同。确定人员数量的具体方法包括()。
A.按效率定员
B.按岗位定员
C.按职责定员
D.按比例定员
E.按市场定员
提问人：网友guopeipei
发布时间：2022-01-06
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第4题
对于劳动者提出要求，应当订立无固定期限劳动合同的情形有()。
A．员工在该饭店连续工作满十年的
B．员工表现优秀，连续两次提薪或升职的
C．员工因工受伤，且单位同意继续留用的
D．连续订立二次固定期限劳动合同，且员工没有劳动合同法规定的饭店可以解除劳动合同的情形
E．饭店初次实行劳动合同制度或者国有饭店改制重新订立劳动合同时，员工在该饭店连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的
第7题
下列各项不属于技术或功能型职业锚的特点的是()。
A．强调实际技术／功能等业务工作
B．具有强有力的升迁动机和价值观，以提升等级和收入作为衡量成功的标准
C．拒绝一般管理工作，但愿意在其技术／功能领域管理他人
D．追求在技能／功能能力区的成长的技能不断提高
