题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

从上述事例中,我们能够得到的启示是()。

A.只要努力了,就能得到回报

B.爱岗敬业是职业成功的基础

C.在职业活动中,有比金钱更重要的东西

D.事业心是促进一个人职业发展的重要因素

提问人:网友shangklm 发布时间:2022-01-06
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第1题
街是什么结构的字

给定资料

作答要求

(一)认真阅读给定资料,简要回答下面两题。(20分)

1.“给定资料4,”提到,“大力发展创意产业是我国各地区实现经济结构转型的重要措施和方向。更是变t中国制造,为t中国创造’、赶超发达国家经济水平的良机。”这里的“中国创造”是什么意思。(10分)

要求:准确、简明。不超过100字。

2.请结合给定资料中的具体事例,谈谈你对“今天我们说民族的需要用国际化的语言来阐释才是世界的,”这句话的理解。(10分)

要求:准确、简明。不超过150字。

(二)依据给定资料,谈谈你从下面一段文字中得到哪些启示。(20分)

“资本和技术主宰一切的时代已经过去,创意的时代已经来临。”这句从美国华尔街到硅谷的流行语,已在世界各国引起了广泛共鸣。

要求:分析全面,条理清晰。不超过300字。

(三)假设你是某省省政府工作人员,请结合给定资料,草拟一份《关于发展我省文化创意产业的工作报告》的内容要点。(20分)

要求:

1.内容全面,有针对性;

2.条理清楚,表达简明。不超过400字。

(四)参考给定资料,围绕“文化创意产业”,自选角度,自拟题目,写一篇文章0(40分)

要求:

1.思想深刻,观点明确;

2.内容充实,结构完整,语言畅达;

3.总字数900—1100字。

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第2题
()是对企业管理各基本方面规定的活动框架。用于调节集体协作行为。

A.管理制度

B.业务规范

C.技术规范

D.行为规范

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第3题
人才交流中心不具有的特点是()。

A.一般建有人才资料库

B.针对性强

C.适于热门人才的招聘

D.费用低廉

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第4题
()是指在自然地域。通过模拟探险活动进行的情景体验式心理训练。

A.野外拓展训练

B.一般拓展训练

C.场地拓展训练

D.特殊拓展训练

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第5题
()是从企业宏观的角度对绩效管理程序进行的设计。

A.绩效管理的制度设计

B.绩效管理的总流程设计 一

C.绩效管理的方法设计

D.绩效管理具体程序设计

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第6题
()是劳动法律规范在调整劳动关系过程中形成的雇员和雇主之间的权利义务关系。

A.劳动协作关系

B.劳动契约关系

C.劳动法律关系

D.劳动合同关系

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第7题
()劳动关系的运行是基于在法律面前人人平等、契约自由等原则为基础构建的。

A.利益激励型

B.利益约束型

C.利益协调型

D.利益平衡型

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第8题
工作岗位分析的中心任务是为企业人力资源管理提供基本依据,实现()。

A.责权一致

B.适才适所

C.人尽其才

D.人事相宜

E.位得其人

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第9题
企业人力资源管理规划的基本原则包括()。

A.共同发展原则

B.学习与创新并重

C.保持制度稳定

D.符合法律的规定

E.适合企业特点

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第10题
工资总额的准确统计为国家()提供了重要依据。

A.计算经济补偿金

B.了解人民的收入水平

C.计算有关保险金

D.了解人民的生活水平

E.计算离休退休金

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