题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

劳动争议调解委员会的主任人选是：A工会代表B职工代表C用人单位的代表D劳动行政部门的代表

劳动争议调解委员会的主任人选是：

A工会代表

B职工代表

C用人单位的代表

D劳动行政部门的代表

提问人：网友xiao0102 发布时间：2022-01-06

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第1题

某公司根据有关劳动法律的规定，设立了劳动争议调解委员会。关于该劳动争议调解委员会的说法，下列()是正确的？

A.劳动争议调解委员会应由职工代表、工会代表、用人单位代表组成

B.劳动争议调解委员会应由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成

C.如果该公司是国有大中型企业，则其必须设立劳动争议调解委员会

D.劳动争议仲裁委员会主任应由劳动行政部门代表担任

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第2题

根据《劳动法》规定，担任劳动争议调解委员会主任的是()。

根据《劳动法》规定，担任劳动争议调解委员会主任的是（)。

A、劳动行政部门代表

B、职工代表

C、用人单位代表

D、工会代表

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第3题

按劳动法规定，劳动争议调解委员会的主任应由（）担任。 A.工会代表 B.劳动行政部门代表 C.员工

按劳动法规定，劳动争议调解委员会的主任应由（）担任。

A.工会代表

B.劳动行政部门代表

C.员工代表

D.企业代表

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第4题

针对企业日益增多的劳动争议，新的领导班子决定成立劳动争议调解委员会，在调解委员会的组

成问题上，新班子内部有不同意见，你认为下列意见中合法的是（）

A．由厂长亲自挂帅，任调解委员会主任

B．企业方代表由厂长指定

C．工会方代表和职工代表均由工会指定

D．调解委员会的办事机构设在厂部办公室

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第5题

企业劳动争议调解委员会的构成不包括（）。A.员工代表B.用人单位代表C.工会代

企业劳动争议调解委员会的构成不包括（）。

A.员工代表

B.用人单位代表

C.工会代表

D.劳动行政部门代表

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第6题

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，企业劳动争议调解委员会由（)组成。A劳动行政部门代表和工会代

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，企业劳动争议调解委员会由()组成。

A.劳动行政部门代表和工会代表

B.工会代表和企业代表

C.职工代表和企业代表

D.劳动行政部门代表、工会代表和职工代表

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第7题

某国有企业设立了劳动争议调解委员会，由7名调解员组成，其中1名是厂办副主任，2名是厂劳动工资处副处长，2名是

工会代表，2名是职代会推举的代表。厂办副主任担任主任。1999年3月5日，该厂女工潘某在上班时一时兴起唱起了流行歌曲，厂里根据规章制度，决定给予潘某50元的经济处罚，从当月工资中扣除。潘某不服，找厂长讲理，厂长让潘某找厂劳动争议调解委员会处理。3月28日，潘某找到劳动争议调解委员会主任(即厂办副主任)陈某，要求重新考虑对自己的处分。4月4日，陈某通知潘某厂方愿意改变处分的决定，但现在正要准备迎接上级企业管理大检查，到下个月再说。5月3日潘某接到盖有厂劳动争议调解委员会章的通知，让她5月4日到工会办公室听候处理意见。潘某去后，陈某以调解委员会名言宣布，维持厂里原来对潘某的处理决定。

问题：本案中存在哪些不合法之处？为什么？

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第8题

关于劳动争议调解的表述，正确的有()

A.调解委员会调解达成协议，应当制作调解协议书

B.劳动争议当事人必须以书面的而形式提出调解申请

C.调解协议书经双方当事人签字盖章后，即可生效

D.企业劳动争议协调委员会主任可由工会成员担任

E.生效的调解协议书对当事人都有约束力，当事人应当履行

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第9题

该公司劳动争议调解委员会组成人选，违背了企业劳动争议处理条例中有关企业代表人数不得超过调解委员会成员()的规定。