题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
《劳动法》规定,解决劳动争议,应当根据()的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益
A.平等
B. 合法
C. 公正
D. 及时处理
提问人:网友shaweifeng
发布时间:2022-01-06
A.平等
B. 合法
C. 公正
D. 及时处理
A.依法处理原则
B.公正原则
C.支持诉讼原则
D.及时处理原则
A.劳动者
B.用人单位
C.国家
D.劳动争议当事人
根据《劳动法》的规定,因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以通过以下程序处理争议:()。
A.由当地劳动行政部门协调处理
B.由劳动部门、工会和用人单位代表协商解决
C.由劳动争议仲裁委员会作出裁决
D.由人民法院直接受理,作出判决
根据《中华人民共和国劳动法》的规定,关于用人单位与劳动者之间劳动争议的解决,以下说法正确的是()。
A. 构成故意杀人罪
B. 构成过失致人死亡罪
C. 构成投毒罪
D. 算比较严重的违法行为,但未构成犯罪
A.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解,是解决争议的必经程序
B.如果一方当事人不履行生效的劳动仲裁裁决,另一方当事人可以申请人民法院强制执行
C.当事人可以直接向人民法院提出诉讼
D.劳动争议仲裁委员会具有劳动争议的最终裁决权,仲裁裁决一经作出立即生效
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