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下列属于问题解决型团队的是()
[单选题]

下列属于问题解决型团队的是()

A.组织成员就如何改进工作程序、方法等问题交换看法,对如何提高生产效率和产品质量等问题提出建议

B.保留了工作团队的基本性质,但运行模式方面增加了自我管理、自我负责、自我领导的特征

C.由来自同一等级、不同工作领域的员工组成,他们走到一起的目的就是完成某项任务

D.一群人有计划的聚合在一起,对某一特定问题进行讨论或商议决策的团队

提问人:网友肖和成 发布时间:2022-01-07
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[184.***.***.183] 1天前
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第1题
下列团队属于问题解决型团队的是()。

A. 危机公关小组

B. 矩阵组织

C. 销售小组

D. 董事会

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第2题
对于下列说法,()不属于学习型组织的思维方式。

A. 组织中每个人都是独特的人,具有一定的修改,需重视和发挥他们的创造力和想象力

B. 对于某些棘手的问题,可以联合各个领域的专业人士组成团队,共同协作解决

C. 下级员工应服从上级管理部门的领导,服从统一指挥

D. 员工独特的见解,可以通过信息技术的手段直接向高层管理提出建议

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第3题
职能式组织结构的优点包括( )

A、项目团队中各成员无后顾之忧

B、项目管理具有正式的权威性

C、项目管理指令一致

D、项目团队内部容易沟通

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第4题
下面关于群体和团队的观点,正确的是( )。

A、团队内部分享领导权力,群体内部则不一定

B、团队强调各成员的专业技能和相互补充作用

C、团队具有共同的行动目标和行动过程,群体内部可能是各自行动的

D、团队强调责任分担,一般的群体则是强调个人责任

E、质量圈既属于问题解决型团队,也属于功能型团队

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第5题
下列属于自我管理型团队的是( )

A、组织成员就如何改进工作程序、方法等问题交换看法,对如何提高生产效率和产品质量等问题提出建议

B、保留了工作团队的基本性质,但运行模式方面增加了自我管理、自我负责、自我领导的特征

C、由来自同一等级、不同工作领域的员工组成,他们走到一起的目的就是完成某项任务

D、一群人有计划的聚合在一起,对某一特定问题进行讨论或商议决策的团队

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第6题
根据人格PAC理论,在( )交流类型中,一方采取命令式而另一方不服,也采取同样方式回敬。这种交流方式必然会引起矛盾冲突。

A、PC对PC型

B、AA对AA型

C、CA对AC型

D、CP对AA型

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第7题
( )是处理冲突的基础

A、冲突开始

B、冲突中止

C、冲突结束

D、冲突分析

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第8题
下列不属于信息在传递过程中的障碍的是( )

A、传递过程中间对象太多

B、语义问题

C、空间距离

D、信道弱点

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第9题
罗宾斯将冲突过程分为( )个阶段

A、3

B、4

C、5

D、6

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第10题
当客观存在的分歧、争论、竞争、抵抗等成为人大脑或心理中的内在矛盾斗争,导致人进入紧张状态时,冲突才会被人意识和感觉到,这就是冲突的 ( )

A、客观性

B、主观直觉性

C、破坏性

D、建设性

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