题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

薪酬对企业的作用包括（）。

A.生活保障

B. 心理激励功能

C. 个人价值体现

D. 塑造和强化企业文化

E. 改善经营效率

提问人：网友bluehoop 发布时间：2022-01-06

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第1题

薪酬对企业的作用包括（）

A．生活保障

B．心理激励功能

C．个人价值体现

D．塑造和强化企业文化

E．改善经营效率

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第2题

薪酬对企业的作用包括（）。

A.心理激励功能

B.改善经营绩效

C.塑造和强化企业文化

D.基本生活保障

E.支持企业变革

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第3题

薪酬对企业的作用包括（）。

A.心理激励功能

B.改善经营绩效

C.塑造和强化企业文化

D.基本生活保障

E.支持企业变革

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第4题

薪酬对企业的作用包括（）。

A.改善经营绩效

B.为员工提供基本生活保障

C.对员工产生心理激励

D.塑造和强化企业文化

E.支持企业变革

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第5题

薪酬对企业的作用包括()。

薪酬对企业的作用包括（)。

A.改善经营绩效

B.基本生活保障

C.塑造和强化企业文化

D.支持企业变革

E.心理激励功能

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第6题

根据案例，回答下列各题：某家电生产企业，近几年随着业务的迅速发展，企业的经济实力有了很大的提高，为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性，同时吸引更多高素质的人才进入企业，公司决定在原有基础上调整公司的薪酬制度。薪酬对员工和企业有着不同的作用，其中对员工的作用体现在（）。

A.攘夺生活保障

B.个人价值体现

C.支持企业变革

D.心理激励功能

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第7题

薪酬对员工的作用不包括（)。

薪酬对员工的作用不包括()。

A．个人价值体现

B．支持企业变革

C．心理激励功能

D．基本生活保障

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第8题

薪酬对企业作用，表述不正确的是（)。A．改善经营绩效B．塑造和强化企业文化C．

薪酬对企业作用，表述不正确的是()。

A．改善经营绩效

B．塑造和强化企业文化

C．基本生活保障

D．支持企业变革

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第9题

薪酬对企业的职能包括（）。

A.增值职能

B.激励职能

C.保障职能

D.配置职能

E.导向职能

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第10题

“薪酬是企业和员工之间的一种心理契约”指的是薪酬对员工的（）作用。 A.基本生活保障B.心理激励功

“薪酬是企业和员工之间的一种心理契约”指的是薪酬对员工的（）作用。

A.基本生活保障

B.心理激励功能

C.塑造企业文化

D.个人价值体现

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