题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
弹性福利制度包括哪些种类?()
A.附加型
B.核心加选择型
C.弹性支用账户
D.福利套餐型
E.选高择低型
提问人:网友yanweiwei55
发布时间:2022-01-06
A.附加型
B.核心加选择型
C.弹性支用账户
D.福利套餐型
E.选高择低型
A.弹性福利计划的实施机制主要包括约束协调机制、配置机制、福利物品定价机制和购买力确定机制
B.弹性福利计划的根本目标是控制福利成本
C.弹性福利制度可以有效满足员工的需求、增进员工对福利制度的了解、提升员工的工作满意度
D.从雇主的角度来看,弹性福利制度可以有效控制福利成本、减轻福利规划人员的心理负担、提升企业形象和竞争力
A.适合各种企业
B.要求企业必须制定总成本约束线
C.可以更好地满足不同员工群体的需求
D.每 种福利组合都必须包括一些非选择项目
E.员工可以自由选择不同的福利项目及项目组合
A.适合各种企业
B.要求企业必须制定总成本约束线
C.可以更好地满足不同员工群体的需求
D.每一种福利组合都必须包括一些非选择性项目
E.员工可以自由选择不同的福利项目及项目组合
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