题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论，属于这一类激励理论的有()。

A.马斯洛的需要层次理论

B.奥德弗的ERG理论

C.麦克利兰的成就需要激励论

D.费罗姆的期望理论

E.赫茨伯格的双因素理论

提问人：网友wsf168 发布时间：2022-01-06

参考答案

查看官方参考答案

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

网友答案

查看全部（）

· 有4位网友选择 E，占比23.53%
· 有3位网友选择 C，占比17.65%
· 有3位网友选择 B，占比17.65%
· 有2位网友选择 A，占比11.76%
· 有2位网友选择 A，占比11.76%
· 有1位网友选择 C，占比5.88%
· 有1位网友选择 E，占比5.88%
· 有1位网友选择 D，占比5.88%

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！

更多“内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行…”相关的问题

第1题

过程型激励理论着重研究需要的内容和结构，及其如何推动人们的行为的理论。（)

点击查看答案

第2题

（）着重研究需要的内容和结构，研究如何推动人们的行为。

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.组织激励理论

点击查看答案

第3题

内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论，属于这一类激励理论的有（）。

A.马斯洛的需要层次理论

B.奥德弗的ERG理论

C.麦克利兰的成就需要激励论

D.赫茨伯格的双因素理论

点击查看答案

第4题

内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们行为理论，属于这一类理论的有（)。

A.马斯洛的层次需要理论

B.奥德弗的ERG理论

C.麦克利兰的成就理论

D.费罗姆的期望理论

E.赫茨伯格的双因素理论

点击查看答案

第5题

内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论，属于这一类激励理论的有（）

A．马斯洛的需要层次理论

B．奥德弗的ERG理论

C．麦克利兰的成就需要论

D．费罗姆的期望理论

E．赫茨伯格的双因素理论

点击查看答案

第6题

过程型激励理论被统称为需要理论,这种理论着重以激励的原因与起激励作用因素的具体内容作为研究的内容。（)

点击查看答案

第7题

对激励问题的研究，着重对行为目标的选择进行研究的激励理论是（）。A.内容型激励理论B.过程型激励理

对激励问题的研究，着重对行为目标的选择进行研究的激励理论是（）。

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.状态型激励理论

D.强化型激励理论

点击查看答案

第8题

内容型激励理论着重研究激发动机的（），这类理论表明，要使员工出现企业期望的行为，须在员工的行为与员工需要的满足之间建立起必要的联系，既从内因入手。

A.诱因

B.过程

C.钱的因素

D.外在表现

点击查看答案

第9题

【判断题】内容型激励理论着重研究激发人们行为动机的各种因素

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

简答题

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

简答题

点击打开微信