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[单选题]

企业年金属于()

A.企业所有

B.国家所有

C.社会所有

D.员工个人所有

提问人:网友zx4204 发布时间:2022-01-07
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匿名网友 选择了A
[35.***.***.72] 1天前
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[208.***.***.68] 1天前
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[253.***.***.113] 1天前
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[234.***.***.154] 1天前
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[248.***.***.250] 1天前
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[79.***.***.1] 1天前
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[78.***.***.74] 1天前
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第1题

简述企业使用招募广告作为招募渠道的优点。

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第2题
在员工培训中,将培训重点放在管理技能和工作方法上的培训对象是()

A.高层管理人员

B.基层管理人员

C.高级技术人员

D.一般技术员工

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第3题
在员工培训中,将培训重点放在管理技能和工作方法上的培训对象是()

A.高层管理人员

B.基层管理人员

C.高级技术人员

D.一般技术员工

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第4题
充分合理地运用企业各种人力资源,使其发挥出最大优势,以符合企业的战略需求,实现组织目标的各种人力资源使用模式和活动的综合是指()

A.人力资源配置

B.人力资源规划

C.人力资源战略

D.人力资源管理

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第5题
作为一种新的人力资源管理思想,工作分析出现于()

A.19世纪50年代

B.19世纪80年代

C.20世纪50年代

D.20世纪80年代

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第6题
培训中最普遍、最常见的方法是()

A.研讨法

B.讲授法

C.案例分析法

D.角色扮演法

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第7题
人才观念、权威观念和市场观念属于企业文化的()

A.企业哲学

B.企业价值观

C.企业制度

D.企业道德

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第8题
调查问卷的设计一般分为()

A.开卷式

B.开放式

C.闭卷式

D.封闭式

E.空白式

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第9题
表示一个人职业生涯的主观内在特征的是职业活动中的各种()

A.价值观念及工作态度

B.工作行为

C.奖励报酬

D.头衔职称

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第10题
影响人力资源需求最重要的因素是()

A.组织外部环境

B.社会经济发展状况

C.组织现有人员的状况

D.组织战略目标规划

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