题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

（)是连接绩效计划和绩效评价的中间环节。

A.绩效监控

B.绩效沟通

C.绩效辅导

D.绩效反馈

提问人：网友吴欢 发布时间：2022-01-07

参考答案

查看官方参考答案

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

网友答案

查看全部（）

· 有5位网友选择 D，占比55.56%
· 有2位网友选择 C，占比22.22%
· 有1位网友选择 B，占比11.11%
· 有1位网友选择 A，占比11.11%

ABCD

提交我的答案

登录提交答案，可赢取奖励机会。

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！

更多“()是连接绩效计划和绩效评价的中间环节。”相关的问题

第1题

以下表述中,关于绩效监控的含义理解正确的是()。

A.绩效监控其实就是发挥绩效管理的控制职能

B.绩效监控的落脚点是部门绩效的监控

C.绩效监控是连接绩效计划和绩效评价的中间环节

D.绩效沟通是绩效监控的一个环节

点击查看答案

第2题

下列关于绩效管理和绩效评价的关系,说法正确的是()。

A.绩效评价的关键是绩效反馈

B.绩效评价也就是绩效管理

C.绩效管理也就是绩效考核

D.绩效评价是绩效管理系统的核心环节

点击查看答案

第3题

连接绩效考核和下一循环计划目标制定的关键环节()。

A、绩效改进

B、绩效目标的制定

C、绩效结果的评估

D、绩效结果的差距分析

点击查看答案

第4题

绩效管理的核心是绩效评价和激励管理()

此题为判断题(对，错)。

点击查看答案

第5题

绩效管理与绩效评价的内涵是一样的。()

此题为判断题(对，错)。

点击查看答案

第6题

具体的来说,完整的绩效管理包括绩效计划、绩效监控、绩效评估、绩效反馈和()的应用五个环节。

A.绩效辅导

B.绩效指标

C.绩效考核

D.绩效结果

点击查看答案

第7题

MySQL是()。

A.OS

B.DBMS

C.报表软件

D.Web服务器

点击查看答案

第8题

虾油名词解释

点击查看答案

第9题

从组织管理视角来看待绩效管理,绩效计划的制订者不包括()。

A.员工

B.直线管理者

C.人力资源管理专业人员

D.企业的高层管理者

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

简答题

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

简答题

点击打开微信