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[判断题]

员工申请个人每月的差旅费需要发起EAS流程中的差旅费报销（）

提问人：网友154336271 发布时间：2022-08-30

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第1题

可以申请个人借款的类型有（）

A.专家费

B.专家交通费

C.员工差旅费

D.会议期间餐费

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第2题

哪些操作可以通过EHR上完成（）

A.查看个人考勤明细

B.发起请假申请

C.发起出差申请

D.申请加班

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第3题

员工还款业务，不应在FSS系统发起FQ，应在ERS发起还款申请（）

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第4题

用人部门需发起员工的晋升申请。（)

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第5题

哪些费用需要事前申请（）

A.差旅费

B.会议费

C.培训费

D.业务招待费

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第6题

员工缺卡须于次月1日之前完成补卡及审批，各负责人根据员工实际出退勤时间审批员工的补卡申请，员工每月最多可免责补卡3次，月度每超一次补卡申请扣个人季度绩效分（）

A.0.7

B.0.6

C.0.3

D.0.5

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第7题

跨分行协作申请渠道有哪些（）

A.客户经理在赢家端/供应链中台发起业务申请，由对应协作申请经办行进行申请确认，审核通过后，任务流转至协作申请核实，系统触发邮件提醒任务接收人员

B.分支行业务需求机构发起业务申请，由分行内控合规主任通过AB端发起

C.客户经理在平安数字口袋APP发起业务申请，由对应协作申请经办行进行申请确认，审核通过后，任务流转至协作申请核实，系统触发邮件提醒任务接收人员

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第8题

现金的使用范围不包括()。

A.200,000元货款支付

B.工资5000元

C.向个人收购农副产品支付10000元

D.员工差旅费4000元

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第9题

关于年假，以下说法不正确的是（）

A.员工需要发起年假申请流程，经审批后方可休年假

B.关于年休假，公司可以结合实际需求，可以统一安排休

C.年休假的天数与入职年限和社会工作年限有关

D.年休假不需要向上级申请，员工想什么时候休都可以

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第10题

员工借款只能在（）发起员工借款申请

A.物业资源管理系统

B.报账系统

C.核心ERP系统

D.营销费用系统

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第11题

门店员工转岗、调动导致直接上级发生变动时，员工本人必须在变动当日发起（）流程，申请变更员工基本信息

A.OA流程新增/变更申请

B.OA系统人员直接上级调整

C.营业员录用申请

D.营业员/见习店长转正申请

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