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[判断题]

在一个会计年度内,临柜操作员个人违规积分累计达12分的,暂停上岗资质,待岗培训原则上不少于一个月。()

提问人:网友ty2020 发布时间:2022-07-07
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第1题
在一个会计年度内,适用临柜操作员、非临柜操作员上岗资质的各类员工,个人违规积分累计达()分的,暂停业务权限。

A、3

B、6

C、9

D、12

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第2题
员工违规积分,在一个积分周期内,个人积分未达20分的,下一年度积分累计起算。()

员工违规积分,在一个积分周期内,个人积分未达20分的,下一年度积分累计起算。()

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第3题
个人积分达到()条件,应解除违规员工的劳动关系。

A.个人积分在一个积分周期内达到20分

B.个人积分在连续二次积分周期内达到20分

C.个人积分在连续三次积分周期内达到20分

D.个人积分第三次达到20分

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第4题
农发行积分管理以一个自然年度为周期。一个年度内的违规积分与奖励积分相互冲减,积分到12月31日结零。员工岗位调整,重新开始。()
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第5题
年度预算经批准后,在一个会计年度内不得做调整。()

年度预算经批准后,在一个会计年度内不得做调整。()

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第6题
根据《运营工作人员违规积分管理办法》文件规定,违规积分的确认以违规行为的认定为前提,一个违规行为产生一次违规积分;不同来源发现同一个违规行为的,可以计算多次违规积分。()
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第7题
“超级柜台”设备操作员可以由临柜人员兼任,负责进行清机加卡等事项。()
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第8题
员工个人违规积分实行()分制。

A.10

B.20

C.30

D.40

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第9题
员工个人违规积分周期为()个月

A.6

B.12

C.18

D.24

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第10题
小明临柜时未签退系统,同时也未锁屏,该行为不违规。()
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第11题
帐务系统中,一般情况下,各种帐目均可以在一个会计年度内任意查询。()

帐务系统中,一般情况下,各种帐目均可以在一个会计年度内任意查询。()

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