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[单选题]
工资是指劳动关系中劳动者因履行劳动义务而应得的，由用人单位以（ ）方式支付劳动报酬。
A.实物
B.实物或者货币
C.货币
D.有价证券
提问人：网友文旻昊
发布时间：2022-08-23
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B.实物或货币
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第2题
用人单位在向劳动者支付工资劳动报酬时，应当以（)支付，不得以其它替代货币支付。A实物B有价证券
用人单位在向劳动者支付工资劳动报酬时，应当以()支付，不得以其它替代货币支付。
A实物
B有价证券
C法定货币
D其他支付手段
第3题
根据《劳动合同法》，下列关于用人单位向劳动者支付报酬的说法中，正确的是（）。A.劳动报酬中的货币工
根据《劳动合同法》，下列关于用人单位向劳动者支付报酬的说法中，正确的是（）。
A.劳动报酬中的货币工资不包括津贴与补贴
B.用人单位支付的工资可以以实物或有价证券等形式代替支付
C.劳动者在婚丧假期间，用人单位可不支付工资
D.用人单位拖欠劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
第5题
用人单位向劳动者支付的工资应当以法定货币支付，特殊情况下可以以实物及有价证券替代货币支付。（)
用人单位向劳动者支付的工资应当以法定货币支付，特殊情况下可以以实物及有价证券替代货币支付。( )
第7题
关于用人单位支付给劳动者的劳动报酬包括货币工资、实物报酬和社会保险，对此，下列说法正确的是____。
A.用人单位可以实物或有价证劵代替支付部分货币工资
B.实物报酬应是以免费或低于成本价提供给劳动者的物品或服务
C.社会保险不包括失业保险
D.货币工资不包括奖金、津贴和补贴
第10题
用人单位支付劳动者工资时，应当符合下列规定：
A.劳动者提供了正常劳动的前提下，用人单位支付的工资不得低于全国最低工资标准
B.工资应当以货币或者实物形式按月支付给劳动者本人
C.在法定休假日安排劳动者工作的，最少要支付300%的工资报酬
D.劳动者在婚丧假期间，用人单位可以酌情降低支付工资
第11题
关于用人单位支付给劳动者的劳动报酬包括货币工资、实物报酬和社会保险，对此，下列说法正确的是（）
。
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A.用人单位可以实物或有价证券代替支付部分货币工资
B.实物报酬应是以免费或低于成本价提供给劳动者的物品或服务
C.社会保险不包括失业保险
D.货币工资不包括奖金、津贴和补贴
