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[多选题]

基本法考核基本规定,正确的是()

A.客户经理考核期为3个月,按照自然季度计算考核期,考核月为1月、4月、7月、10月

B.营业部经理考核期为3个月,按照自然季度计算考核期,考核月为 1月、4月、7月、10月

C.营业区总监考核期为6个月,即上半年和下半年,考核月为 1月、7月

D.营业部经理考核期为6个月,即上半年和下半年,考核月为1月、7月

提问人:网友154336271 发布时间:2022-08-06
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匿名网友 选择了BD
[71.***.***.35] 1天前
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[123.***.***.155] 1天前
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[53.***.***.19] 1天前
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[123.***.***.145] 1天前
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[78.***.***.61] 1天前
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第1题
客户经理赏罚制度原则最重要的是要与考核结果紧密结合。()

客户经理赏罚制度原则最重要的是要与考核结果紧密结合。()

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第2题
新的教职工奖励制度规定年终发给相当于本人一个月工资的奖金,其奖励条件是()。

A.基本合格年度考核

B.合格年度考核

C.基本优秀年度考核

D.优秀年度考核

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第3题
个人客户经理维度考核管理包含()。

A.考核方案定制

B. 考核结果发布

C. 考核方案查询

D. 业绩分析

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第4题
考核是根据银行事先预定的目标,确定客户经理的营销业绩。()

考核是根据银行事先预定的目标,确定客户经理的营销业绩。()

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第5题
在PBMS系统内客户经理业绩考核管理不包括()

A.负债考核

B.资产考核

C.中间业务考核

D.争大考核

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第6题
我社现行客户经理考核办法规定,客户经理实行按月考核积分,按季进行通报、奖惩,月份考核增量指标实行上不封顶、下不保底,计算年底指标平均值时再实行保底和限高()
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第7题
个人客户经理维度考核管理不包含()。

A.考核方案定制

B. 考核结果发布

C. 考核方案查询

D. 业绩分析

点击查看答案
第8题
在进行客户经理考核方案定制式选择的考核对象类型是()。

A.机构

B. 网点

C. 部门

D. 员工

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第9题
个人客户经理维度考核管理包含()

A.考核方案定制

B.考核结果发布

C.考核方案查询

D.业绩分析

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第10题
总行()组织一次零售客户经理考核,考核结果应用于零售客户经理的等级评定与退出。

A.每一年

B.每一季度

C.每半年

D.每2年

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第11题
在PBMS系统内客户经理业绩考核管理包括()

A.负债考核

B.资产考核

C.中间业务考核

D.争大考核

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