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[判断题]

在平衡计分卡中，愿景回答的是“组织的中长期目标是什么”这一关键的问题。（)

提问人：网友Chenshan2019 发布时间：2022-04-29

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更多“在平衡计分卡中，愿景回答的是“组织的中长期目标是什么”这一关…”相关的问题

第1题

在平衡计分卡中,愿景回答的是“组织的中长期目标是什么”这一关键的问题。（)

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第2题

在平衡计分卡中,使命回答的是“组织长期奉守的坚定信仰是什么”这一基本的问题。（)

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第3题

平衡计分卡中的愿景反映出（)。

A.A.组织为人类做出什么样的贡献和创造什么样的价值

B.B.组织长期奉守的鉴定信仰是什么

C.C.组织的中长期目标是什么

D.D.组织中关于为或不为的选择

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第4题

平衡计分卡中的愿景反映出（)。

A、组织为人类做出什么样的贡献和创造什么样的价值

B、组织长期奉守的鉴定信仰是什么

C、组织的中长期目标是什么

D、组织中关于为或不为的选择

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第5题

在制定企业战略时，（）回答的是“企业的业务是什么”这一关键的问题。

A.经营哲学

B.战略目标

C.企业使命

D.企业愿景

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第6题

公司八大关键目标（愿景)是什么？

公司八大关键目标(愿景)是什么？

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第7题

企业愿景是组织在未来所能达到的一种状态的蓝图，阐述的是企业存在的最终目的。愿景是关于理想的一幅画面，它面向未来，可以为众人带来共同利益。企业愿景回答的是“为了谁”的问题。（)

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第8题

企业应用平衡计分卡工具方法，应有明确的愿景和战略。（)

企业应用平衡计分卡工具方法，应有明确的愿景和战略。()

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第9题

愿景是在眼前的，目标是在脑子中的（）

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第10题

关于战略和平衡计分卡，下列说法不正确的是（）。

A.平衡计分卡的目标和指标来源于企业的愿景和战略

B. 平衡计分卡的考核结果是战略规划中制定的目标的一个基准

C. 平衡计分卡使得管理者能够把长期行为与短期行为联系在一起

D. 如果组织的无形资产代表了75%以上的价值，那么，有关战略的形成以至执行就必须很明确地针对无形资产的动员与整合问题有所交代

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第11题

关于战略和平衡计分卡，下列说法不正确的是（）

A.平衡计分卡的目标和指标来源于企业的愿景和战略

B.平衡计分卡的考核结果是战略规划中制定的目标的一个基准

C.平衡计分卡使得管理者能够把长期行为与短期行为联系在一起

D.如果组织的无形资产代表了75%以上的价值，那么，有关战略的形成以至执行就必须很明确地针对无形资产的动员与整合问题有所交代

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