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[单选题]

3、有一种评价方法是主要用于管理人员的选拔和评价的,它要求求职者在设定的情景中履行管理职责,然后对他们的表现打分,这种方法是()。

A.问卷调查法

B.评价中心法

C.工作样本法

D.专家评价法

提问人:网友cl18507496603 发布时间:2022-01-06
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[83.***.***.56] 1天前
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第1题
评价中心是一种包含多种测评方法和技术的综合测评系统。一般而言,评价中心主要是用于选拔()

A.操作人员

B.高级管理人员

C.技术人员

D.质量鉴定人员

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第2题

选项中不正确的有()。

A.中药质量研究中,用于含量控制的成分要合理选择

B.以一种有效成分含量评价一种2药材的质量是不合理的

C.药材的性状较简单,不是药材鉴别的主要方法

D.通过相似药材的比较,可以提高标准中鉴别项的专属性

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第3题
关于无领导小组讨论理解正确的是()。

A.是一种集体面试法

B.是评价中心技术常用的一种方法

C.小组中一般不指定组长和议题或议程

D.适用于一般管理人员的选拔方法

E.主要测试被评价者独立处理工作事务的能力

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第4题
组织层次的职业生涯管理方法中()方法主要用于专业人员、管理人员、技术人员提升的可能性评价。A.提

组织层次的职业生涯管理方法中()方法主要用于专业人员、管理人员、技术人员提升的可能性评价。

A.提供内部劳动力市场信息

B.成立潜能评价中心

C.实施培训与发展项目

D.职业生涯指导与咨询

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第5题
()是项目国民经济效益评价的基本方法。它是从国家和整个社会的角度出发,全面地、综合地分析和评价工程项目的一种科学方法,主要用于公共工程项目的评价和决策。

A.费用——效益分析

B.财务净现值分析

C.敏感性分析

D.线性回归分析

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第6题
排列图是一种常见的质量控制统计分析方法,主要用于()。

A.分析造成质量问、的薄弱环节

B.评价生产过程的能力

C.掌握质量特性的分布规律

D.分析质量控制措施的有效性

E.找出生产不合格品最多的关键过程

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第7题
“评价中心”是用于评价、考核和选拔管理人员的方法。()
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第8题
A.家庭关怀度指数B.家庭圈C.McMaster家庭评估模型D.FACES ⅡE.FACES Ⅲ 一种方法简单的、粗糙的、非

A.家庭关怀度指数

B.家庭圈

C.McMaster家庭评估模型

D.FACES Ⅱ

E.FACES Ⅲ

一种方法简单的、粗糙的、非定量的家庭功能评价法,主要用于家庭功能筛检的是

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第9题
“评价中心”是用于评价、考核和选拔()的方法。 A.一线工人 B.销售人员 C.管理人员 D.质量

“评价中心”是用于评价、考核和选拔()的方法。

A.一线工人

B.销售人员

C.管理人员

D.质量监测人员

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第10题
直接反映项目可盈利性的方法,即建设方案经济比选方法,一般用于处理总体性或重要建设方案比选,主要方法有( )。

A.收益比选法

B.效益比选法

C.利益比选法

D.费用比选法

E.成本比选法

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