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[判断题]

作为被培训人去外地参训,可以报销高铁费用()

提问人:网友154336271 发布时间:2022-11-07
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第1题
报销培训费,综合定额范围内的,应当提供等凭证()

A.培训计划审批文件

B.培训通知

C.实际参训人员签到表

D.培训机构出具的收款票据、费用明细

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第2题
关于员工技能培训说法正确的有()

A.由人力资源部统一组织安排

B.需求部门、中心根据年度送外培训计划提前两个月向人力资源部提报需求

C.人力资源部与培训单位沟通协调,确定培训具体计划,报分公司领导审批同意后组织实施

D.参训部门自行进行出差申请、差旅费用申请及报销,人力资源部审核

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第3题
员工培训费用由人力资源部门录入国寿e学系统进行管理。费用动支申请和报销申请须提交本单位人力资源部门进行会签同意后方可履行财务动支和报销等相关手续。各级机构职能部门接到外单位的培训通知后,应提出动支申请,由本单位人力资源、财务部门会签,并由职能部门分管领导批准后方可组织参加,未按流程动支直接参训将不予报销()
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第4题
广西壮族自治区党委组织部、自治区公务员局、财政厅、审计厅等有关部门按职责对各单位培训活动和培训费管理使用情况进行监督检查。主要内容包括()。

A.培训计划的编报是否符合规定;培训费开支范围和开支标准是否符合规定

B.培训费报销和支付是否符合规定;是否存在虚报培训费用的行为

C.是否存在转嫁、摊派培训费用的行为

D.是否存在向参训人员乱收费的行为

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第5题
以下哪些费用可以从职工教育经费中列支?()

A.师资讲课费

B.用于培训的会议室租金

C.参训学员实地教学发生的交通费

D.分校宿舍装修费

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第6题
报销培训费时,应提供()等凭证。

A.培训通知

B.实际参训人员签到表

C.讲课费签收单

D.培训机构出具的原始明细单据

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第7题
以下哪些费用,按公司差旅费相关规定办理报销()

A.参训人员的往返交通费

B.参训人员的住宿费

C.内部培训师的往返交通费

D.内部培训师的住宿费

E.外部培训师的往返交通费

F.外部培训师的住宿费

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第8题
公司员工经批准到外地参加会议或培训,由主办单位统一安排食宿,如会务费包含食宿费用,统一报销会务费用;如会务费不包含食宿费用,则报销会务费,并按标准报销()

A.会务费

B.住宿费

C.餐费

D.纪念品

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第9题
培训实施前编制培训实施计划,至少应明确()、内容、()、()和

A.时间

B.资料

C.师资

D.参训人员

E.费用预算

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第10题
中支收取的新人班参训学员培训费用须统一上交至分公司财务入账()
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第11题
交通费报销原则:同城调店替班不报销交通费;跨城市调店费用、入职费用:只报销往返交通费用,含高铁二等座以下费用、汽车客运车票、飞机(单独走钉钉流程申请);凭原件报销,如车票原件丢失,也可以报销()
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