题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

二次入司推荐人可以获得增员奖励()

提问人:网友154336271 发布时间:2022-11-06
参考答案
查看官方参考答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
网友答案
查看全部
  • · 有5位网友选择 ,占比62.5%
  • · 有3位网友选择 ,占比37.5%
匿名网友 选择了
[70.***.***.139] 1天前
匿名网友 选择了
[105.***.***.26] 1天前
匿名网友 选择了
[170.***.***.230] 1天前
匿名网友 选择了
[20.***.***.221] 1天前
匿名网友 选择了
[49.***.***.122] 1天前
匿名网友 选择了
[190.***.***.8] 1天前
匿名网友 选择了
[125.***.***.206] 1天前
匿名网友 选择了
[55.***.***.190] 1天前
加载更多
提交我的答案
登录提交答案,可赢取奖励机会。
更多“二次入司推荐人可以获得增员奖励()”相关的问题
第1题
被推荐人二次入司,按照期首次入司时间计算推荐人的增员津贴比例()
点击查看答案
第2题
被推荐人二次入司,按照期首次入司时间计算推荐人的增员津贴比例()
点击查看答案
第3题
增员奖励是按着新增人员入司当月实际获责任津贴的50%奖励给推荐人()
点击查看答案
第4题
增员奖励是按着新增人员入司当月实际获责任津贴的50%奖励给推荐人()
点击查看答案
第5题
新增1名二次入司的客户经理,推荐人仍然可计提长达一年增员奖()
点击查看答案
第6题
以下哪几种情况,推荐人能提取增员津贴的是()

A.被增员人入司职级不是见习客户经理

B.被增员人离开本四级机构调往其他四级机构

C.被增员人离职一年内二次入司

D.被增员人入司职级是见习客户经理

点击查看答案
第7题
2021版《基本法》,只要新人入司,推荐人就可以享受增员奖()
点击查看答案
第8题
关于增员津贴,被推荐人入司职级为见习业务经理,自被推荐人首次入司起,推荐人当月FYC≥(),可计提增员津贴

A.1000

B.1300

C.1500

D.1800

点击查看答案
第9题
聘才推荐人奖励方案:经市公司复试通过的聘才人员,以业务员(准收展员)职级入司的,正常晋升为组经理,按照聘才人数,奖励()元至推荐入司人员

A.2000

B.3000

C.4000

D.5000

点击查看答案
第10题
业务人员二次入司,增员津贴按最近入司时间计提()
点击查看答案
第11题
业务人员二次入司,增员津贴按最近入司时间计提()
点击查看答案
账号:
你好,尊敬的用户
复制账号
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
简答题
点击打开微信