题目内容
（请给出正确答案）
下列关于非全日制用工的表述错误的是（）。
A.以小时计酬为主
B.双方当事人不可以订立口头协议
C.双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工
D.劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
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B.从事非全日制用工的劳动者可以与一个或一个以上用人单位订立劳动合同但是后订立的劳动不得影响先订立的劳动合同的履行
C.日制用工双方不得约定试用期
D.非全日制用工劳动报酬结算支付周期不得超过10小时
A．终止用工，用人单位不必向劳动者支付经济补偿
B．非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工
C．非全日制用工双方当事人应当订立书面劳动合同
D．非全日制用工双方当事人可以约定试用期
B、非全日制用工双方当事人不得约定试用期
C、非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工
D、终止用工，用工单位需要向劳动者支付经济补偿金
B.停止用工不需要支付经济补偿
C.劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
D.未在用人单位参加基本养老保险的非全日制工作人员缴纳的基本养老保险,全部计入个人账户
A.组织要对其进行必要的培训以提升其工作技能
B.主管人员应当对其进行绩效辅导
C.组织要对其进行必要的惩罚，敦促其改进绩效
D.组织要给予必要的奖励
A.企业发展的需要
B.员工持股计划实施后的投资回报率
C.企业净资产的价值
D.员工所享有的其他福利项目的多少
E.员工的持股比例和认购能力
A.患职业病的
B.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的
C.因犯罪或者违反治安管理伤亡的
D.醉酒导致伤亡的
E.自残或者自杀的
A.未来的预期收益与现期成本
B.未来的预期收益与预期成本
C.未来的收益现值与现期成本
D.未来的收益现值与预期成本
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