题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

培训开发和人力资源管理的（)密切相关。A.绩效考核B.人员招聘选拔和录用C.薪

培训开发和人力资源管理的()密切相关。

A.绩效考核

B.人员招聘选拔和录用

C.薪酬管理

D.以上都是

提问人：网友beinuo0501 发布时间：2022-01-06

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第1题

企业人力资源开发的核心内容是。

A、招聘

B、录用

C、考核

D、培训

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第2题

有关宽带薪酬实施的表述正确的是（）。

A. 需密切关注公司文化、价值观和战略

B. 需注重加强非人力资源部门的人力资源管理能力

C. 鼓励员工参与，加强沟通

D. 需有配套的员工培训和开发计划

E. 扁平化组织比较适合采用宽带薪酬制度

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第3题

人力资源开发和人力资源管理的关系。

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第4题

培训与开发同人力资源管理其他职能的关系包含哪些（）

A、员工关系管理

B、招聘录用

C、绩效管理

D、人力资源规划

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第5题

人力资源开发是人力资源管理的基础和前提。

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第6题

人力资源开发和管理的有效途径是教育和培训。

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第7题

人力资源开发是人力资源管理的（）。

A. 发展

B. 基础和前提

C. 重要内容

D. 动力和保障机制

E. 措施

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第8题

人力资源开发不是人力资源管理的重要内容。

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第9题

下列属于影响继续承诺的因素的有()。

A.工作的挑战性

B.职业的明确度

C.目标的明确度

D.受教育程度

E.个体对组织的投入状况

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第10题

在沟通过程中，信息接收者告知信息传递者收到信息并作出反应的过程称为()。

A.编码

B.接受

C.接收

D.反馈

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