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薪酬区间指薪酬标准中同一薪酬等级最高薪酬与最低薪酬之间的跨度。（)
提问人：网友nora7
发布时间：2022-01-07
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第1题
关于薪酬设计中的薪酬区间， 正确的说法是()。① 它代表了同一薪酬等级内部的最低薪酬水平和最高薪酬水平之间的差距② 薪酬变动比率是指在同一薪酬区间内部， 最高低薪酬水平和最低薪酬水平之比③ 薪酬区间中值所代表的是该薪酬区间中的职位在外部劳动力市场上的平均薪酬水平④ 薪酬区间是薪酬结构的一个重要内容
第2题
同一薪酬等级内部最低薪酬水平和最高薪酬水平之间的绝对差距指的是（)。A.薪酬区间B.薪酬区间中值C
同一薪酬等级内部最低薪酬水平和最高薪酬水平之间的绝对差距指的是()。
A.薪酬区间
B.薪酬区间中值
C.薪酬区间最高值
D.薪酬浮动率
第4题
薪酬等级幅度是指（)
A.某一薪酬等级内部允许薪酬变动的最大幅度，即最高值与最低值之差
B.同一薪酬等级内部的最高值与最低值之差与最低值之间的比率
C.员工实际基本薪酬与区间最低值之差与区间的实际跨度之比
D.员工实际获得的基本薪酬与相应薪酬区间的中值或者是薪酬区间中值与市场平均薪酬水平之间的关系
第6题
薪酬区间渗透度是指（)
A.某一薪酬等级内部允许薪酬变动的最大幅度，即最高值与最低值之差
B.同一薪酬等级内部的最高值与最低值之差与最低值之间的比率
C.员工实际基本薪酬与区间最低值之差与区间的实际跨度之比
D.员工实际获得的基本薪酬与相应薪酬区间的中值或者是薪酬区间中值与市场平均薪酬水平之间的关系
第7题
同一薪酬等级中薪酬最高值与最低值之差称为（）。A.薪酬区间B.薪酬水平C.增薪幅度D.薪酬结构
同一薪酬等级中薪酬最高值与最低值之差称为（）。
A.薪酬区间
B.薪酬水平
C.增薪幅度
D.薪酬结构
第10题
在同一薪酬等级中，最高档次的薪酬水平与最低档次薪酬水平之间的薪酬差距称为（)。A．薪酬等级档次B．
在同一薪酬等级中，最高档次的薪酬水平与最低档次薪酬水平之间的薪酬差距称为()。
A．薪酬等级档次
B．薪酬级差
C．薪酬比例关系
D．薪酬浮动幅度
