题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
组织的人员招聘的阶段主要包括（）
A.招聘的前提和基础
B.人员招募
C.人员甄选
D.人员录用
E.人员培训
提问人：网友90000002
发布时间：2023-08-23
如搜索结果不匹配，请 
A.甄选阶段
B.录用阶段
C.招募阶段
D.准备阶段
题目内容
（请给出正确答案）
您可能会需要：
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
更多“组织的人员招聘的阶段主要包括（）”相关的问题
第3题
"对即将进行的招聘工作做出具体的安排，包括： 招聘人员的数量、知识技能等方面的要求、招聘的途径、招聘的方式等。"，属于获取项目团队过程的哪一个阶段的工作？ ()
A.发布招聘信息
B. 人员选择
C. 人员录用
D. 制定项目组织人员招聘计划
第5题
施工准备阶段的主要工作包括____。
A.由项目经理部编制开工报告
B.项目经理部抓紧做好各项施工准备
C.企业管理层委派项目经理
D.项目经理组织招聘劳务班组
E.项目经理组织购买大宗材料
第6题
在新项目规划立项初期，因核心管理人员、技术人员一般都由专业总监在集团内部进行协调，且在此阶段，当地需要外招的人员较少，招聘负责人可发挥的作用不大，只有在工程土建期开始，招聘负责人的工作才慢慢步入正轨（）
第9题
招聘工作的目标是通过（）的配合，实现所招人员与待聘岗位的有效匹配。 A．优秀人才 B．企
招聘工作的目标是通过（）的配合，实现所招人员与待聘岗位的有效匹配。
A．优秀人才
B．企业外部的人才
C．高、精、尖人才
D．组织所需的人才
第10题
招聘招错1个人有哪些成本？（）
A.招聘成本，包括招聘人员和面试官的时间成本及费用
B.新入职人员熟悉环境、适应岗位的成本
C.如果新招聘人员离职后，影响团队士气，以及重新招聘的成本
D.没有什么成本，重新招聘即可
