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（请给出正确答案）
[单选题]
按照员工的工资等级、工资标准和工作时间的长短来计算确定工资的形式叫（）
A.计时工资
B.计件工资
C.提成工资
D.外包工资
提问人：网友lixin080108
发布时间：2022-02-13
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A．计时工资
B． 计件工资
C． 提成工资
D． 外包工资
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第2题
关于员工加班加点工资支付标准，下列说法正确的是（）
A．用人单位与员工约定的，从其约定
B． 双方没有约定的，按照集体合同或者本单位工资支付制度执行
C． 没有书面确定工资标准，按照员工上个月的工资计算
D． 员工实际工作时间不满十二个月的按照实际月平均工资计算
第3题
关于员工加班加点工资支付标准，下列说法正确的是（）
A．用人单位与员工约定的，从其约定
B．双方没有约定的，按照集体合同或者本单位工资支付制度执行
C．没有书面确定工资标准，按照员工上个月的工资计算
D．员工实际工作时间不满十二个月的按照实际月平均工资计算
第8题
技术等级工资标准的确定需要的步骤()。
A．根据劳动的复杂程度、繁复程度、精确程度等因素确定和划分等级
B．根据工作的熟练程度计入相应等级
C．对工作物进行分析比较，纳入相应的等级
D．确定各等级的工资标准和制订技能工资等级表
E．规定技术等级标准，即确定最高等级翻最低等级工资的倍数以及各工资等级之间的工资极差
第9题
现代餐饮企业管理需要建立健全科学、完善的企业体制、管理机制和各项规章制度,以日标设计、组织机构设计、制度设计和岗位设计等万面内容的管理活动称为()
A．环境建设（境治）
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B．心理建设（德治）
C．组织建设（法治）
D．人际建设（人治）
