题目内容 (请给出正确答案)
工作本身的乐趣、工作上的成就感、对未来发展的期望等属于双因素理论中两种因素之中的()。
[主观题]

工作本身的乐趣、工作上的成就感、对未来发展的期望等属于双因素理论中两种因素之中的()。

A.奖励因素

B.维持因素

C.保健因素

D.激励因素

提问人:网友heysein 发布时间:2023-04-10
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第1题
激励因素有:()、()、()、()、()

A.工作本身乐趣

B. 工作上的成就感

C. 对未来发展的期望

D. 职务上的责任感

E. 各种人事关系处理

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第2题
赫兹伯格的双因素理论认为,对职工能产生直接激励作用的因素有()

A.工作上的成就感

B.工作职务上的责任感

C.和谐的人际关系

D.良好的工作条件

E.工作本身的挑战性和兴趣

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第3题
下面属于激励因素的有()。

A.工作的环境好

B.上下级关系愉悦

C.工作上的成就感

D.工作本身具有挑战性

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第4题
保健因素包括()。A工作上的成就感B工作本身的挑战和兴趣C与高级主管的人事关系D职位地位E公司

保健因素包括()。

A工作上的成就感

B工作本身的挑战和兴趣

C与高级主管的人事关系

D职位地位

E公司的政策和行政管理

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第5题
下列关于激励因素具体内容正确的有哪些()。

A.工作上的成就感

B.工作本身的挑战意义和兴趣

C.与高级主管之间的人际关系

D.工作中得到认可和赞赏

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第6题
根据赫茨伯格的双因素理论,下列因素中不属于激励因素的是()。

A.工作上的成就感

B.工作本身具有挑战性

C.工作职务上的责任感

D.公司的政策与行政管理

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第7题
根据赫茨伯格的双因素理论,“工作本身的兴趣和挑战性”以及“工作上的成就感”是属于以下哪一种因素?()

A.保健因素

B.激励因素

C.创新因素

D.公平因素

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第8题
“根据赫兹伯格的双因素理论,下列因素中不属于激励因素的是()。

A.工作上的成就感

B.工作本身具有挑战性

C.工作职务上的责任感

D.公司的政策与行政管理

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第9题
根据赫茨伯格的双因素理论,不属于激励因素的是()。

A.人际关系

B.工作成就感

C.工作本身的挑战性和乐趣

D.工作职务上的责任感

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第10题
以下属赫兹伯格归纳的职工感到十分满意的因素有

A.工作上的成就感

B.工作中得到认可和赞赏

C.工作本身的挑战性和兴趣

D.工作的发展前途

E.个人成长发展的机会

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第11题
根据赫茨伯格的双因素理论,“工作本身的兴趣和挑战性”以及“工作上的成就感”是属于以下哪一种因素?()

A、保健因素

B、激励因素

C、创新因素

D、公平因素

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