题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

劳动合同指劳动者与用人单位之间确立劳动关系并明确双方权利和义务的协议（）

提问人：网友154336271 发布时间：2022-09-18

参考答案

查看官方参考答案

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

网友答案

查看全部（）

· 有5位网友选择错，占比62.5%
· 有3位网友选择对，占比37.5%

对错

提交我的答案

登录提交答案，可赢取奖励机会。

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！

更多“劳动合同指劳动者与用人单位之间确立劳动关系并明确双方权利和义…”相关的问题

第1题

劳动合同指（)。A．当事人具有合法的资格B．违反法律、行政法规的合同C．劳动者与用人单位确立劳动关

劳动合同指()。

A．当事人具有合法的资格

B．违反法律、行政法规的合同

C．劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的书面协议

D．采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同

点击查看答案

第2题

劳动合同是指用人单位与劳动者之间为确立劳动关系，依法协商达成双方权利系的协议。（)

劳动合同是指用人单位与劳动者之间为确立劳动关系，依法协商达成双方权利系的协议。()

点击查看答案

第3题

劳动合同是指用人单位与劳动者之间为确立劳动关系，依法协商达成双方权利义务关系的协议。（)

劳动合同是指用人单位与劳动者之间为确立劳动关系，依法协商达成双方权利义务关系的协议。()

点击查看答案

第4题

劳动合同又称劳动契约，是指劳动者与用人单位之间为确立劳动关系，依法协商达成的双方权利和义务

的书面协议。()

点击查看答案

第5题

()是指劳动者与用人单位之间为确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

A.劳动权利

B.劳动义务

C.劳动合同

D.劳动就业

点击查看答案

第6题

劳动合同是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。无固定期限劳动合同，

是指用人单位和劳动者约定无确定（）时间的劳动合同。

A.解除

B.续订

C.终止

D.生效

点击查看答案

第7题

所谓劳动合同是指用人单位的行政方面和劳动者之间为了确立劳动关系，明确相互间的（）所达成的协议。

点击查看答案

第8题

（）是指劳动者和用人单位之间确立、变更和终止劳动权利和义务的协议。

A.劳动合同

B.劳动调解书

C.劳动纠纷调解书

D.三方协议

点击查看答案

第9题

劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。（)

点击查看答案

第10题

所谓劳动合同是指用人单位的行政方面和劳动者之间为了确立劳动关系，明确相互间的（）所达成的协议

点击查看答案

第11题

关于劳动关系的建立，下列说法错误的是（)。.A.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关

关于劳动关系的建立，下列说法错误的是()。.A.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B.劳动关系只能通过订立书面劳动合同的方式确立C.劳动关系可通过事实上的用工确立D.建立劳动关系应当订立劳动合同

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

简答题

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

简答题

点击打开微信