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[主观题]
凡公务员年度考核累计5年称职以上的，从次年1月1日起在所任级别对应工资标准内晋升一个工资档
次。()
提问人：网友heysein
发布时间：2023-04-12
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第4题
《沈阳铁路公安局民警轻微违纪违规问题积分管理办法（试行）》规定，凡年内积分考核达到__分的，取消当年年度考核评优和各类先进评选的资格，六个月内不得提职晋级，同时不能评为优秀公务员；积分考核达到__分及以上的，不能评为称职公务员（）
A.3；6
B.6；9
C.6；10
D.6
第5题
公务员有下列情况之一的，年度考核确定为不称职等次()。
A.上班时间经常脱岗、串门，人际关系紧张且影响工作，经查证情况属实的
B.上年度被确定为基本称职等次，本年度仍无明显改进的
C.年度考核民主评议或测评一般、差票数合计达40%以上的
D.无正当理由旷工连续超过10天或一年内累计超过20天的
第7题
下列属于公务员被辞退的法定条件是
A.年度考核中累计两年被确定为不称职
B.年度考核中连续两年被确定为不称职
C.年度考核中累计两年被确定为基本称职
D.年度考核中连续两年被确定为基本称职
